伙同他人职务侵占罪量刑标准最新

解析：
根据相关法律规定，公司、企业或其他单位的工作人员如果利用自身职务之便，将所在单位的财务据为已有且涉案金额达到一定程度，那么将会受到包括监禁在内的严厉惩治。具体而言，这种行为主要分为三个层次进行惩罚：
第一层惩罚是针对涉案金额相对较小的情况——涉案金额在数额较大的范畴内，对应的惩罚措施是处以三年以下的有期徒刑或拘役，并且同时判处罚金；
第二层次是针对涉案金额进入数额巨大范畴内的情况——这类情况下，罪犯将面临的惩罚期限将从三年逐步提升至十年以下，并且同样需要接受罚金刑罚；
而对于涉及金额特别巨大的案件，罪犯将被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑，同时也必须承担相应的罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。