哈尔滨找个律师起诉大约多少钱

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补办流程：rn
一、若换卡前后为同一银行，本人凭有效证件到职工医疗保险卡服务银行办理挂失手续，街道劳动保障服务中心凭银行的《挂失通知单》及本人有效证件，受理社会保障卡的申领，时间为45个工作日。rn领到社会保障卡并注资后，原医疗保险卡内金额自动转到社保卡，无需办理清户。rn
二、若换卡前后非同一银行，领取社保卡的流程也是一样。rn但原医疗保险卡内的金额不会自动转到社保卡，需要凭有效证件到所参保区的社保分中心，开具《职工医疗保险卡清户通知单》。rn凭通知单及本人有效证件到原职工医疗保险卡服务银行，办理医疗保险卡的清户。

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甲方
乙方：
名 称_______
姓名________
用工形式_________ 鉴 证 编 号_________
编号：
甲方 因生产、工作需要，经考核、录用乙方为 工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：
一、甲方录用乙方从事工作。劳动合同期限为 年，从 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期为 个月，至年 月 日为止。
二、基本权利和义务：
甲方:
1、根据生产需要和本单位规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;
2、保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。
3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;
4、依据国家人关规定对乙方实施奖励和处分。
乙方：
1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、
农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定;
2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律;
3、 严格遵守操作规程，保证安全生产;
4、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
三、双主应明确的具体事项：
1、工资待遇;
2、劳动保险及福利待遇;
3、根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险;
4、其他：
四、合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前 天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。
五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。
甲方
年 月 日
乙方
年月 日