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人事争议仲裁的原则是什么
根据我国相关法律中的规定,人事争议仲裁的原则都有:1、自愿原则;2、以事实为依据,以法律为准绳,公平合理地解决纠纷原则;3、仲裁组织依法独立行使仲裁权原则;4、一裁终局原则。5、当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。
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