请问由女方抚养子女要具备什么条件呢

您好，针对您的问题解答如下,1、离婚的理由有哪些?(1)重婚或有配偶者与他人同居的;(2)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的;(3)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的;(4)因感情不和分居满二年的;(5)一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。(6)一方患有法定禁止结婚疾病的，或一方有生理缺陷，或其他原因不能发生性行为，且难以治愈的。(7)婚前缺乏了解，草率结婚，婚后未建立起夫妻感情，难以共同生活的。(8)婚前隐瞒了精神病，婚后经治不愈的，或者婚前知道对方患有精神病而与其结婚，或一方在夫妻共同生活期间患精神病，久治不愈。(9)一方欺骗对方，或者在结婚登记时弄虚作假，骗取《结婚证》的。(10)双方办理结婚登记后，未同居生活，无和好可能的。(11)包办、买卖婚姻，婚后一方随即提出离婚，或者虽共同生活多年，但确未建立起夫妻感情的。(12)一方与他人通奸、非法同居，经教育仍无悔改表现，无过错一方离婚，或者过错方离婚，对方不同意离婚，经批评教育、处分，或在人民判决不准离婚后，过错方又离婚，确无和好可能的。(13)一方好逸恶劳、有赌博等恶习，不履行家庭义务，屡教不改，夫妻难以共同生活的。(14)一方被依法判处长期徒刑，或其违法、犯罪行为严重伤害夫妻感情的。(15)一方下落不明满2年，对方离婚，经公告查找确无下落的。(16)受对方的虐待、遗弃，或者受对方亲属虐待，或虐待对方亲属，经教育不改，另一方不谅解的。(17)其他导致夫妻感情确已破裂的情形。2、诉讼离婚特点有哪些?立案后，一次性解决财产、孩子及子女抚养费问题，依法裁决。(1)办理离婚的优点：A、夫妻共有财产依法分割;B、孩子出生未满一年，女方不主动提出离婚的情况下，男方不得提出离婚;C、原告可在时要求被告给付一定数目的子女抚养费，标准为被告工资收入的20%-30%.如被告无工作，可以由原告提出一个比较合理的数目。(2)办理离婚的缺点：必须按法定程序办理，诉讼时间较长。3、办理离婚需要经过哪些阶段?第一阶段：阶段第二阶段：答辩阶段。(1)人民决定立案之日起五日内将原告的书副本送达被告，并告知被告作出书面答辩;(2)被告自收到人民送达的书副本之日起十五日内作出书面答辩。被告在十五日内不提出答辩，人民照常审理案件并作出判决。如果被告确因非个人意志的原因在十五日内不能作出答辩，可以据实向人民申请，请求延期，人民院长可以作出延期的决定。第三阶段：开庭审理阶段。这一阶段进入离婚诉讼的实质性阶段，主要是审查证据，查明案情，分清是非，确认当事人的权利、义务。它包括以下几个程序：(1)法庭调查;(2)法庭辩论;(3)法官主持调解;(4)调解无效、判决。离婚诉讼结束，但如果不服法庭判决，可以在收到判决书之日起十五日内向中级人民提起上诉，逾期不提起上诉，判决书生效。对生效的离婚判决不服的，当事人不能申请再审，只能就有关的财产分割和子女抚育问题申请再审。

不享有子女抚养权的一方在监督享有抚养权的一方的过程中。如果发现对方做出不利于子女成长的举动，可以要求变更子抚养权的。变更抚养权的理由参考如下，可以变更子女抚养权的情形：　1、与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的。一方患病或者伤残，必然影响到对孩子的教育和照料，从孩子成长的角度出发，不是如何变更抚养权的问题，而是必须要变更孩子抚养权问题。　　2、与子女一同生活的一方不尽抚养义务或有虐待行为的或其与子女共同生活对子女身心健康有不利影响的。　　有的父母离婚时争夺抚养权不是为了给孩子创造更好的生活条件，只是为了在财产分割或是为了达到报复的目的。目的一旦达到，就对孩子不管不问，不履行自己的抚养义务，有的还甚至对孩子打骂虐待。在这种情况下，关心孩子成长的另一方可以要求变更离婚孩子抚养权。但是，变更抚养权不能要求重新分割原有的共同财产。　　3、十周岁以上未成年子女，愿随另一方生活的。　　十周岁以上的未成年人属于限制行为能力人，可以从事与其年龄相关的民事活动。父母离婚时，对于十周岁以上的子女的抚养权归属，应当听取孩子的意见。而在离婚时不满十周岁，过了几年，超过十周岁后，如果孩子明确表示愿意跟随另一方生活，就可以申请变更离婚孩子抚养权。　　4、有其它正当理由需要变更的。　　这是个兜底条款，社会现实是复杂的也是在不断发展的，对于那些制定司法解释时考虑不到的问题，司法解释赋予了法官一定的自由裁量权，法官可以根据自己对客观情况的主观认识来判断是否应该变离婚孩子抚养权。

您好，针对您的问题解答如下,发生工伤，先由公司向人力资源和社会保障局申请工伤认定，如果公司拖延，个人立即到人力资源和社会保障局申请工伤认定，避免超过1年的申请期限，难以维护自己的合法权益。r《工伤保险条例》r第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。r用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。r按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。r用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。