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雇用童工从事危重劳动罪的犯罪构成
雇用童工从事危重劳动罪主体要件：犯罪主体既可以是单位，也可以是自然人。按照法律规定，单位犯该罪，只追究“直接责任人员”(含直接负责的主管人员和其他直接责任人员)的刑事责任。主观方面表现为故意，包括直接故意和间接故意。根据《刑法》第244条的规定，违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动，或者从事高空、井下劳动，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动。
专业解答雇佣童工进行繁重劳动，侵犯未成年人身体健康权，触犯法律规定。行为者需雇用16岁以下青少年从事超负荷体力劳动，如高空、井下作业或危险环境下的劳动，情节严重。主体包括个体和集体组织，动机通常带有恶意。这种犯罪行为可能导致严重身体伤害。
专业解答法律规定，雇佣未成年人从事危险性工作，情节严重者，直接责任人员将面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；情节特别严重者，将受到三到七年有期徒刑及相应罚金的刑事处罚。
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