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因工伤死亡赔偿如何索赔
对属于工伤死亡的交通事故，既可以向肇事者索赔，也可以向单位索赔。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条：依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者；因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。
专业解答.以下几种情况是属于工伤的：例如在工作的场地和工作的时间之内受伤；或者是在工作的时间前后由于预备性的工作而受伤，比如说在上班或者是下班的路上；还有是在工作的时间和地点之内，由于第三人或者是外部的暴力伤害而导致自己受伤的，例如突然遇到了劫匪；或者是在外工作时突然出现了天气与意外等等。
专业解答职工因工死亡，可以申请工亡，要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
专业解答1、丧葬费：标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金：标准为配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%等。
专业解答交通事故致人伤亡需赔偿包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等必要治疗费用，以及因伤导致的收入损失。涉及伤残则需补偿辅助器具费和残疾赔偿金；不幸死亡，则需支付丧葬费和死亡赔偿金。如造成严重精神损害，受害者有权请求精神损害赔偿。
专业解答对于交通事故导致的受害者因病去世，我们将根据实际医疗费用进行补偿。 同时，也会考虑家属的误工损失，按实际时间和薪资水平进行合理赔偿。若受害者死因非交通事故，当事人无需承担丧葬费和死亡赔偿金等赔偿责任。
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