首页 > 法律咨询 > 内蒙古法律咨询 > 乌兰察布盟法律咨询 > 乌兰察布盟其他法律咨询 > 因员工个人原因不上保险,也书面证明,是否就合法?

因员工个人原因不上保险,也书面证明,是否就合法?

付* 内蒙古-乌兰察布盟 其他咨询 2020.09.29 12:59:39 324人阅读

因员工个人原因不上保险,也书面证明,是否就合法?

其他人都在看:
乌兰察布盟律师 其他律师 乌兰察布盟其他律师 更多律师>
咨询我

因为缴纳社保是强制性规定。不允许以协议的形式来排除它。
我国《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。从法律的规定我们可以看出,社会保险是国家强制保险,为职工办理社会保险是用人单位的法定义务,即使劳动者主动提出要求也不能免除用人单位为职工参加社会保险的法定义务。劳动者虽主动要求用人单位不为其参加社会保险,并作出书面承诺,但会有最终会被认定为无效的风险,

2020-09-29 13:00:39 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多其他资讯

微信扫一扫