徐州
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18万律师在线解答
你好，如果是因为你的操作过失造成的，需要承担赔偿责任。其他问题可以电话联系我详细沟通，便于我了解你的具体情况后进一步分析解决办法。
2020-06-09 13:12:42 回复
首先单位明知你没有叉车证，还要求你开叉车，应承担责任。要求你进行赔偿是不合理的，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。另外叉车属于特种设备，而叉车司机则属于特种设备作业人员。根据我们《特种设备质量监督与安全监察规定》第十九条规定：特种设备作业人员（指特种设备安装、维修保养、操作等作业的人员）必须经专业培训和考核，取得市级以上质量技术监督行政部门颁发的特种设备作业人员资格证书后，方可以从事相应工作。对于特种设备作业人员无证上岗将会处于2000--20000元不等的处罚，节严重的或者是导致重大事故的，可能追究其刑事责任的。
2020-12-01 19:33:46 回复
你好，你表述的案件不是很清楚，方便的话可以联系我与我详谈，可以让我了解更多细节，我可以为你提供帮助。希望能够帮到你
2020-06-09 14:46:52 回复如果不是有意的，而是意外或过失造成的事故，不管谁受伤了就是工伤。。rn 【工伤认定】rn 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：rn
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；rn
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；rn
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
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