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前段朋友父亲在安装消防管道的时候从脚手架上掉下来了,送到医院后身体多处骨折,一直在重症监护室,最近才转到普通病房,医生说腿部可能造成残疾,请问这种情况怎么申请做公司工伤工伤鉴定
做工伤劳动能力鉴定不需要向公司申请的。只需工伤职工或者其用人单位及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请即可。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请
工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇,没有其他补偿。rr一、工伤医疗r1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;r2、由工伤保险基金按所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;r3、由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费。r二、停工留薪期r1、工伤职工治疗工伤,停止工作期间,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;r2、工伤职工住院初期有生活自理障碍的,由所在单位负责护理。r用人单位没有参加工伤保险的,所有费用由用人单位承担。
属于工伤,按工伤理赔!基本赔偿的基本程序是:首先要申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——计算赔偿数额——要求赔付。不成,申请工伤赔偿纠纷仲裁维权!【注意】:1、单位申请工伤认定应当在受伤后三十日内提出;单位不申请的受害人或其亲属应当在出事故受伤后一年内提出。2、申请认定时需提交A、身份证复印件,B、劳动关系证明,C、看病的病历资料。D、其他必要的资料。其次,工伤赔偿数额因伤残等级不同、个人具体情况不同(如工资、被抚养人)、各地情况不同(如经济发展不一、平均工资水平)而不同。建议当面咨询当地律师!祝你好运!
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