临沧律师在线咨询

占用公司资金多久会构成职务侵占

1.认定职务侵占，不是看占用资金时间长短，而是看有无非法占有目的，将单位财物据为己有且数额较大。 2.公司等单位人员，利用职务便利非法占有单位财物，数额达三万元以上，应立案追诉。 3.主观有非法占有故意，即便占用时间短，数额达标也构成职务侵占；若只是暂时挪用且打算归还，未达挪用资金罪标准，通常不算职务侵占。判断关键是非法占有目的和侵占数额。...

男方多次家暴判几年

长期遭受家暴的情况里，施暴行为可能触犯不同法律罪名，对应的处罚力度存在差异 如果家暴行为被认定为故意伤害罪，造成他人身体轻伤的，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制；造成重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；若导致他人死亡，或是用特别残忍手段致人重伤并造成严重残疾的，会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑 如果构成虐待罪且情节恶劣的，判处二年以下有期徒刑、拘役或管制；要是导致被害人重伤或死亡的，刑期提升至二年以上七年以下有期徒刑 实际案件审理时，法院会结合家暴的次数、施暴手段、造成的后果等具体情节，综合考量后确定最终的量刑结果...

孩子判给男方俩，女方需给多少抚养费

法律分析： （1）子女抚养费数额确定需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。这是为确保抚养费能满足孩子成长需求，又考虑到父母经济状况与当地物价水平。 （2）有固定收入者，抚育费按月总收入20%-30%给付，若负担两个以上子女，比例适当提高但不超50%。这是基于合理分担抚养责任，保障多个子女生活质量。 （3）无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。这样能在收入不稳定情况下，合理确定抚养费。 （4）存在特殊情况，如孩子患重大疾病，可适当调整比例。这体现了抚养费确定的灵活性，以保障孩子权益。 提醒： 确定抚养费数额时要充分考虑实际情况，若对抚养费数额有争议，建议咨询以进一步分析。...