离婚时抚养费要用怎样的方式来计算

两口子过不下去要离婚，孩子的抚养费可就是个绕不开的大问题。毕竟孩子以后的吃喝拉撒、读书上学都得花钱，给多给少、怎么给，直接关系到孩子的成长。要是抚养费算不好，以后很可能会引发新的矛盾，搞得双方都不舒坦。那离婚时抚养费到底该怎么计算呢？接下来咱就详细说说。

一、确定抚养费计算的基本原则

抚养费的计算不是拍脑袋决定的，得遵循一定的原则。主要是要考虑子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平。比如，在一些经济发达地区，生活成本高，孩子的教育、医疗等费用也相对较高，那抚养费可能就会多一些；而在经济相对落后的地区，抚养费的标准可能就会低一些。

二、有固定收入的抚养费计算方法

如果支付抚养费的一方有固定收入，一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。这里的月总收入包括工资、奖金等。比如，小李每月工资收入是8000元，按照20%-30%的比例，他每月需要支付的抚养费就在1600元到2400元之间。如果需要负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。要是小李有两个孩子，那他支付的抚养费可能会适当提高，但最多不超过4000元。

三、无固定收入的抚养费计算方法

对于没有固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。比如小赵没有固定工作，但是他从事的行业平均年收入是12万元，平均每月收入1万元，那他支付抚养费的标准也可以按照前面说的比例来计算，每月大概在2000元到3000元左右。如果有特殊情况，如孩子患有重大疾病需要高额医疗费用等，可适当提高或降低上述比例。

四、抚养费的支付方式和期限

抚养费的支付方式一般有定期给付和一次性给付两种。定期给付可以按月、按季或按年支付，这种方式比较常见，能减轻支付方的经济压力。一次性给付则是在有条件的情况下，一次性支付完孩子到成年的抚养费。支付期限一般至子女十八周岁为止。但如果子女十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。

离婚时算好了抚养费，后续也可能会出现新状况。比如随着孩子长大，教育费用增加，或者支付方经济状况变差等，这时候抚养费可能就需要调整。要是遇到这些复杂的问题，自己拿不准该怎么办，不妨到律图咨询律师。律图平台上的律师都有合法的执业资质，能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果。他们会根据你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在抚养费问题上少走弯路，更好地保障孩子的权益。