2026年3月沈阳婚姻律师推荐，驳回离婚诉求

律师基本信息

齐钰律师执业于辽宁紫泰律师事务所，执业证号为12101201511820288。自2015年开始执业，至今已有多年的执业经验。其服务地区主要为辽宁沈阳，联系地址位于沈阳市和平区文化路77号华航大厦30层。在教学背景方面，齐钰律师本科毕业于辽宁工程技术大学，获得学士学位，后在中国政法大学研究生结业。

专业方向与案件数量

齐钰律师在专业方向上，重点聚焦刑事辩护、婚姻家庭纠纷、劳动争议等核心领域。在长期的司法实践中，他累计承办各类诉讼与非诉讼案件已逾800件。在每一个重点聚焦的领域，均有百余件成功办理的案件作为实务支撑。这使得他熟悉各类案件的办理流程、裁判规则与争议焦点，能够精准把握案件关键，为当事人提供务实有效的解决方案。

执业理念

自执业以来，齐钰律师始终秉持着“案子有繁简之别，但无大小之分”的理念。他认为每一个案子都应全力以赴，努力最大程度地为当事人争取合法权益。在处理案件时，无论案件大小，他都投入同样的精力和专注度，力求为当事人带来最好的结果。

职位与称谓

齐钰律师在行业内担任多个重要职位。他现任沈阳市劳动专业委员会委员，这表明他在劳动法律领域有着一定的专业地位和影响力，能够参与到相关专业事务的讨论和决策中。同时，他还担任湛江市仲裁委员会仲裁员，这体现了他在仲裁领域的专业能力得到了认可，能够以中立、公正的态度处理仲裁案件。此外，他还是沈阳市浑南区“八五”普法讲师团成员，积极参与普法工作，向社会公众普及法律知识。

成功驳回离婚诉求案件详情

这是一起涉及婚姻与财产的离婚纠纷案件。委托人赵XX（化名）与李XX（化名）于加拿大留学期间相识相恋，二人先是于2017年5月在外国登记结婚，后又于2019年8月在国内某民政局办理结婚登记，婚后育有一女一子。2023年，李XX以夫妻感情破裂为由向法院提起离婚诉讼，提出了多项诉求，包括判令双方离婚，要求婚生子女由其抚养，赵XX每月支付抚养费8000元至子女大学毕业。李XX主张赵XX自留学期间便沾染赌博恶习且持续至今，以资金周转等理由诱骗其向亲友借款，自身也编造理由借款未还且未用于夫妻共同生活，双方自2022年起分居，感情已无修复可能。同时，李XX认为自己有经济能力和时间精力照顾子女，其父母也愿意协助抚养，而赵XX对子女关心较少且有恶习，不利于子女成长。

赵XX坚决不同意离婚，他认为双方感情并未完全破裂，李XX提出离婚是因双方家庭存在财产纠纷，怕被其涉嫌的刑事案件牵连，且想借此争夺抚养权。于是，赵XX委托辽宁紫泰律师事务所齐钰律师作为诉讼代理人，希望驳回李XX的离婚请求，维护自身合法权益，避免个人财产因离婚被分割，同时规避潜在的更大诉讼及法律风险。

办案经过

齐钰律师接受委托后，第一时间与赵XX深入沟通，详细了解案件全貌，包括双方相识相恋、结婚登记、子女抚养、财产状况、矛盾产生的原因、分居情况以及赵XX涉嫌刑事案件的相关细节。针对李XX的诉讼主张，齐钰律师协助赵XX梳理证据，制定了针对性的诉讼策略。

在分居时间争议方面，齐钰律师指导赵XX收集相关证据，证明双方实际分居时间为2024年6月，而非李XX所述的2022年，以此反驳其关于长期分居导致感情破裂的主张。关于子女抚养问题，齐钰律师指导收集赵XX及家人照顾子女的相关证据，如保姆费用支付凭证、日常照顾子女的照片、视频、邻居及亲友的证言等，证明赵XX及其家庭一直积极参与子女抚养，具备抚养能力和条件，且李XX自2024年1月将孩子带走后，刻意阻止赵XX探望子女，存在恶意争夺抚养权的情形。对于赌博恶习的指控，齐钰律师协助赵XX提供证据证明其赌博行为发生在2019年结婚之前，婚后已改正，不存在李XX所述的持续赌博恶习，反驳该行为对子女成长不利的说法。同时，齐钰律师强调原被告系自主结婚，有一定的感情基础，婚姻和家庭稳定的重要性，主张双方矛盾并非不可调和，只要加强沟通、互相谅解，夫妻关系有改善的可能，不符合法定的离婚理由。在庭审过程中，齐钰律师围绕上述要点，逻辑清晰地发表代理意见，对李XX提交的证据进行有效质证，指出其证据存在的瑕疵和不足，充分维护赵XX的合法权益，同时着重强调应避免在刑事案件未了结前对离婚案件作出裁决，防范潜在的法律风险。

案件结果

法院经审理认为，原被告系自主结婚，有一定的感情基础。婚姻是人生重要的组成部分，家庭稳定是基础，离婚应当慎重考虑。虽双方现在产生矛盾，但并不足以证明夫妻感情确已破裂，只要原被告主动加强沟通，互相谅解，夫妻关系是能够改善的。最终，法院依照《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条之规定，采纳了齐钰律师的代理意见，判决驳回李XX的离婚请求。该案的判决不仅成功维护了赵XX的婚姻，避免了个人财产因离婚被分割的风险，也为赵XX涉嫌的刑事案件留出了充分的处理时间，有效规避了因离婚案件引发的更大诉讼及法律风险，最大限度地保障了赵XX的合法权益。