母亲没有上班孩子六个月离婚小孩判给谁

一、母亲没有上班孩子六个月离婚小孩判给谁

根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，离婚时不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。

虽然母亲没有上班，但孩子仅六个月，尚处于哺乳期，一般情况下，为保障婴儿的健康成长，法院大概率会将抚养权判给母亲。不过，若母亲存在以下情形，父亲请求直接抚养的，人民法院会予以支持：一是母亲患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活；二是母亲有抚养条件不尽抚养义务，而父亲要求子女随其生活；三是因其他原因，子女确不宜随母亲生活。所以通常小孩会判给母亲，但有特殊情形除外。

二、母亲无工作，六个月孩子离婚抚养权归谁

一般情况下，六个月孩子离婚抚养权归母亲。根据《民法典》及相关司法解释，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。

虽母亲无工作，但孩子尚处哺乳期，随母亲生活更有利于其健康成长。不过，如果母亲存在一些法定不宜抚养孩子的情形，如患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活；有抚养条件不尽抚养义务，而父亲要求子女随其生活等，父亲请求直接抚养的，法院可予支持。

三、母亲无工作，离婚时孩子抚养费该如何判定

离婚时，即便母亲无工作，也需承担支付孩子抚养费的义务。法院判定抚养费时，会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。母亲无工作，并不代表无需支付，可依据当年总收入或同行业平均收入确定。若能举证证明确实没有收入来源，法院可能会适当降低抚养费数额，或在支付方式上灵活处理，如用财物折抵等。一般有固定收入的，抚养费按其月总收入20%-30%给付；无固定收入的，参照上述比例依据当年收入或同行业平均收入确定。如有特殊情况，可适当提高或降低比例。

当探讨母亲没有上班孩子六个月离婚小孩判给谁时，除了这个核心问题，还有一些相关情况值得关注。比如，即便当下小孩判给母亲，随着孩子成长，若出现重大情况变化，抚养权也可能发生变更。另外，不直接抚养孩子的一方需要支付抚养费，抚养费的数额和支付方式也是离婚时要明确的重要内容。如果您在离婚抚养权判定、抚养权变更条件或者抚养费计算等方面还有疑问，别让困惑困扰您。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您详细解答。