建筑工人一天能拿到多少误工费

一、建筑工人一天能拿到多少误工费

误工费的计算并非简单按天数固定数额。一般来说，有固定收入的，按照实际减少的收入计算误工费。对于建筑工人这类无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

比如当地建筑行业上一年度职工平均工资是每天300元，那么在计算误工费时就可能以此为参照标准。具体到个案，还需结合实际误工天数、因误工导致的实际收入减少情况等综合确定，且需有相关证据证明误工事实及收入损失，如劳动合同、工资发放记录、误工证明等。

二、建筑工人误工费赔偿标准法律上如何定

建筑工人误工费赔偿，有固定收入的，按实际减少的收入计算。需提供收入证明、工资流水等证据，如劳动合同约定月工资8000元，误工2个月，误工费就是16000元。

无固定收入的，能证明近三年平均收入状况的，按近三年平均收入计算。计算公式为误工费=误工时间（天）×最近三年的平均收入水平（天/元）。

若无法证明近三年平均收入状况，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。可通过查询统计部门公布的数据确定，如当地建筑行业上一年度职工年平均工资6万元，日平均工资约164元，误工30天，误工费约4920元。

三、建筑工人工伤赔偿法律规定是怎样的

建筑工人工伤赔偿适用《工伤保险条例》等规定。首先应认定工伤，职工发生事故伤害，用人单位应在30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或其近亲属等可在1年内自行申请。

认定为工伤后进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。赔偿项目与标准如下：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等从工伤保险基金支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付；构成伤残的，根据等级享受一次性伤残补助金等，如十级伤残为7个月本人工资；若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。未参加工伤保险的，由用人单位支付全部赔偿费用。

当探讨建筑工人一天能拿到多少误工费时，其实还有相关问题值得关注。比如误工费的计算时长，除了正常受伤治疗期间，若因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。另外，若建筑工人没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。要是你对建筑工人误工费的计算方式、赔偿标准等还有疑问，别错过获取精准答案的机会，点击网页底部的 “立即咨询” 按钮，专业法律人士为你答疑解惑。