合肥胡润天律师：多领域办案，专业靠谱之选

一、律师个人简介

胡润天律师执业于安徽十强、全国优秀律师事务所安徽金亚太律师事务所。他拥有东北财经大学会计学管理学学士学位以及法学学士学位，独特的知识结构让他在处理各类案件时有着独特视角与方法。多年的执业经历，使他积累了丰富经验。

胡润天律师业务范围广泛，涵盖劳动争议、房产纠纷、刑事辩护、交通损害、婚姻家事、工伤赔偿、债权债务等多个领域。他办理过大量诉讼案件，对案件信息观察敏锐，能精准把握关键要点。在诸多重大案件中表现出色，如在北京市某公司健康管理师证大型诈骗案中，他进行罪轻辩护，让涉案人员较原审降低刑期一年多；涉缅北诈骗L案，成功为当事人取保并争取到有利量刑建议监外执行。在房产纠纷方面，像瑶海婚内洗房纠纷，成功为男方保住百万房产；瑶海某商铺诉讼案，帮助当事人撤销合同返还房款。

胡润天律师秉持有责任心、尽职、勤勉的执业理念，赢得了客户高度认可。合肥的朋友们，若遭遇法律问题，不妨寻求胡润天律师的帮助。这位合肥律师胡润天定会凭借专业能力为你排忧解难，是值得信赖的可靠之选。

二、精品案例

在劳动争议的复杂领域中，合肥XX公司与王X之间上演了一场关乎权益的纷争。王X自2015年入职该公司，2021年9月起兼任售后组长与仓库组长。然而，2022年8月15日，他被调岗至售后仓管，薪资降低，王X拒绝调岗并于9月16日解除劳动关系。随后王X申请仲裁获经济补偿等裁决，XX公司不服诉至法院，调岗是否正当合法成为核心争议焦点。

代理XX公司的律师展现出卓越专业素养。律师精准分析劳动合同约定与实际履行情况，深入调查岗位变动细节，全面剖析公司调岗依据及程序。针对王X辩称，从拒绝调岗通知、工资发放模式等多方面进行逻辑严密的法律论证，援引法条，力证调岗合法性。

此案难点重重。程序上，公司调岗未依合同约定，引发程序争议；实体方面，公司调岗是否基于生产经营所需、王X是否不能胜任原岗位，双方在事实认定上分歧明显。

最终，法院判决确认劳动关系存续期间，XX公司需支付王X经济补偿金49707.3元及2022年9月工资2794.53元，驳回XX公司诉讼请求。律师凭借丰富办案经验，预判对方策略，高效完成证据固定，尽心尽力为XX公司明晰责任，虽未完全胜诉，但也展现了专业价值，王X的权益得以维护。