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律所聘用律师合同是怎样的?

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来源:律图小编整理 · 2024.03.03 · 4298人看过
导读:律所聘用律师的合同应该包括甲方还有乙方的基本信息,签订合同的条款,合同的期限,工作的条件还有工作的职责,工作时间甲方实行不定时工作制或者其他的工作制,合同生效及其他等。
律所聘用律师合同是怎样的?

甲方:

乙方:

甲、乙双方依据《中华人民共和国律师法》及其他相关法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定,经协商一致后签订本合同。各项条款如下:

第一条、合同期限

1.本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

2.乙方如与甲方首次签定本合同,则本合同期限内的前_个月为试用期

3.甲、乙双方中的任何一方如希望续订聘用合同,可在本合同期满前一个月向另一方提出,甲乙双方经重新协商并达成一致后,可以续订聘用合同。

第二条、工作条件和职责

1、甲方聘用乙方为甲方律师,并为其办理人事关系调动、律师执业证申请和年审的有关手续,乙方应积极协助。乙方在甲方工作期间因办理人事调动、律师执业证申请或年审时须向司法行政部门或律师协会缴纳的费用均由乙方承担。

2、甲方可根据乙方的业务情况,结合合伙人对乙方的评价,定期或不定期地对乙方的工作表现进行考核,并可根据考核结果适当调整乙方的薪资或奖金。乙方有权了解甲方的考核结果,并可向主管合伙人反映自己的意见,但应服从甲方的最终决定。

第三条、工作时间甲方实行不定时工作制

1、提成工资制:按市司法局规定执行;

2、乙方自行办理社会养老保险医疗保险社会保险住房公积金,其费用由乙方承担;

3、乙方应依法缴纳个人所得税,并由甲方代扣代缴。

第四条、合同解除

乙方有下列情形之一的,甲方可以在合同期届满前随时解除本合同:

(1)在试用期期间经考核不符合录用条件;

(2)违反本合同第五条工作纪律的有关规定;

(3)在工作中因严重失职被客户投诉并经甲方调查确认属实;

(4)伪造个人学历和经历:

(5)因个人失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

(6)被依法追究刑事责任,或被司法行政部门或律师协会纪律委员会处分。

第五条、合同生效及其他

1、本合同由甲方与乙方于 年 月 日签定并生效。

2.本合同一式二份,双方各持一份,均具有同等效力。

甲方: 乙方:(签字)

日期:

聘用合同保障了聘用方还有律师的基本权益,保障双方的权利还有义务的履行,按照合同的内容进行义务的履行,应该规定违反合同的违约责任还有解决争议的方式,被依法追究刑事责任,或被司法行政部门或律师协会纪律委员会处分等。


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