没工作抚养费判多少年？

一、没工作抚养费判多少年?

抚养费判多少年，与有没有工作没有直接关系，一般应当抚养到子女成年。没有工作的话，按最低工资标准比例确定。子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。对于抚养费案件中是否适用诉讼时效存在三种意见：

第一种意见认为抚养费案件适用诉讼时效，因为抚养费是一种债权债务关系，当然要适用于民事诉讼法关于债权两年普通诉讼时效的规定，当时效届满时，人民法院不再保护主张权利人的胜诉权。故应驳回原告的诉讼请求。

第二种意见认为抚养费案件一般都是每月支付一次抚养费，应该从起诉之日起向前计算，超过两年的已过时效，不应支持;在两年以内的不过时效应予支持。

第三种意见认为抚养费案件不适用诉讼时效。因为抚养费是一种特殊的债权债务关系，是基于人身关系存在的，人身关系不适用诉讼时效，基于人身关系的债权也不适用诉讼时效的规定。故应支持原告的诉讼请求。

二、法律依据

《婚姻法》第三十七条　离婚后一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。

《婚姻法》第36条第3款的规定，离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的利益和双方的具体情况判决。

有关抚养费的支付年限，一般是支付到子女成年，但涉及到子女在成年后继续从事学习等活动的，则应当由父母一定的学习费用，具体的支付标准及支付方式应当根据子女的需要来进行认定，没有工作的情况下，应当根据相关法律的规定，支付当地的平等工资的基数的标准的抚养费。