利用职务之便侵吞窃取骗取财物如何定罪

1.利用职务便利侵吞、窃取、骗取财物，一般会构成职务侵占罪或贪污罪。
2.非国家工作人员利用职务之便实施此类行为，构成职务侵占罪。
数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
比如公司员工利用工作中掌握的物资管理漏洞，私自侵吞价值数万元的办公用品，就属于数额较大情形。
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
若某企业高管通过操控业务流程，骗取公司数十万元资金用于个人挥霍，属于数额巨大。
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
像个别企业高层通过复杂手段侵吞公司数百万甚至上千万元资产，就属于此情况。
3.国家工作人员利用职务之便实施该行为，构成贪污罪。
贪污数额较大或有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
例如某公职人员利用职权收受他人财物并为其办事，贪污数额达到一定标准，就会面临此刑罚。
贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

案情回顾:

小何是某公司非国家工作人员，在工作期间利用职务便利，多次窃取公司财物，涉案金额较大。而小胡是国家机关工作人员，同样利用职务之便，骗取公共财物，数额巨大。公司和相关部门发现后分别报警，两人被依法处理，对于两人该定何罪以及如何量刑引发争议。

案情分析:

1、小何作为非国家工作人员，利用职务便利窃取公司财物，根据法律规定，其行为构成职务侵占罪。因其涉案金额较大，应处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
2、小胡作为国家工作人员，利用职务之便骗取公共财物，构成贪污罪。由于其数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或没收财产。