职务侵占罪没拿钱是否也会坐牢

1.职务侵占罪规定，公司、企业或其他单位人员，利用职务便利非法占有本单位财物。
即便没实际拿到钱，只要有非法占有的故意且利用了职务之便，就可能构成此罪。
2.比如，通过伪造单据对单位财物做虚假记账，就算没实际取款，也完成了侵占行为的实质。
3.法律看重行为性质与危害性，不以是否取得财物作判定标准。
一旦被认定构成职务侵占罪，即便未实际拿到钱，也会面临刑事处罚，可能被判处有期徒刑等刑罚。
4.所以，不能因没拿到钱就觉得不会坐牢，要依据具体行为和情节综合判断。
总之，对于职务侵占罪的认定，不能仅看是否拿到钱这一表面现象，而应全面考量行为人的主观故意和客观行为，以准确判定是否构成犯罪以及应承担何种法律后果，避免因误解而产生不必要的法律风险。

案情回顾:

小许是一家公司的财务人员，他为了非法占有公司财物，利用职务便利伪造单据进行虚假记账。然而，在他还未从公司账户取款时就被发现。小许认为自己没拿到钱不构成犯罪，但公司却以侵占罪将其举报，双方就小许是否构成犯罪产生争议。

案情分析:

1、侵占罪是公司、企业等单位人员，利用职务便利将本单位财物非法据为己有。小许伪造单据虚假记账的行为，体现了其非法占有的故意且利用了职务之便，即便未取款，侵占行为已实质完成。
2、法律判定犯罪注重行为性质与危害，并非仅看是否取得财物。所以，小许虽没拿到钱，但仍可能构成侵占罪，会面临刑事处罚，需依具体情节综合判断。