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留抵退税城建税计税依据为《关于增值税期末留抵退税有关城市维护建设税教育费附加和地方教育附加政策的通知》。对实行增值税期末留抵退税的纳税人，允许其从城市维护建设税、教育费附......
出售土地使用权增值税税率是：（1）增值额未超过扣除项目金额50%的部分，税率为30%；（2）增值额超过扣除项目金额50%、未超过扣除项目金额100%的部分，税率为40%；......
一万元大赛奖金需要交两千元税。大赛奖金按偶然所得缴纳个人所得税，偶然所得应纳个人所得税税额＝应纳税所得额×20%。偶然所得，是指个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得......
加计扣除是税法规定的一种优惠性税收政策措施，允许企业在实际发生金额基础上增加一定比例的份额作为扣除金额。主要针对研发费用和安置残疾人员工资，有明确的扣除规定。企业所得税计算公式为：(利润总额-加计扣除金额+纳税调增-纳税调减)所得税税率。预缴申报时可计算扣除，年度申报时需再次计算加计扣除额度。
若法人实体未经许可使用自然人身份资料，进行虚假个税申报，自然人将面临额外税务责任风险。此举不仅损害个人权益，还可能导致税务纠纷和法律责任。因此，保障个人信息安全，规范税务申报至关重要。
按照现行税法，月入15000元需缴纳约790元个税，实际到手工资为14210元。计算过程：应纳税所得额=15000-5000=10000元，个税=10000×10%-210=790元，实际到手=15000-790=14210元。
婚姻冷暴力可以离婚。如果受害方想离婚，但对方又不同意的情况下，受害要求离婚，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。如果经过调解任然无法继续维持婚姻，则向人民法院起诉。人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。
以部分虚构事实起诉如果造成严重危害后果的，也是属于虚假诉讼的。根据我国《刑法》的规定，以捏造的事实提起民事诉讼，妨害司法秩序或者严重侵害他人合法权益的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
离婚收到法院传票法院也可以进行调解。调解的时间和方式，法律没有规定，由案件承办人自己根据案件审理情况来决定，庭前可以，庭后可以，在开庭过程中也可以。根据法律规定，人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
北京市安衡律师事务所
1996年始从事法律工作，2001年成为专职律师。2007年创办北京市安衡律师事务所。现为北京市安衡律师事务所合伙人、主任。北京市律师协会合同法委员会会员、北京市法学会公益法学研究会会员、北京市法律援助模范个人、北京市优秀公益法律服务律师，带领团队参加“皇城根杯”首届东城区律师辩论大赛，获得团体一等奖，个人获得优秀辩手称号。北京市东城区人民调解协会第一届会员、北京市东城区司法局体育馆路街道调委会调解员。 热心公益事业，被原崇文区法制宣传教育领导小组办公室、原崇文区司法局聘为崇文区“律师普法志愿团”成员；入选东城区“五五”法制宣传教育优秀法制宣传志愿者；参加北京市司法局举办的“法律服务村居行”启动仪式，成为首批“北京市法律服务村居行”80名公益律师之一。从业二十余年，担任政府、企事业、基金会、大学、部队等单位的常年法律顾问数百家次。 深厚的民商法理论基础，长期致力于婚姻家事法律事务、公司法律顾问以及房地产法律事务的研究与实践。具有丰富的实务经验和诉讼技巧、独到的见解和处理方法，成功代理了大量复杂、疑难案件。敬业、诚信、专业、谦逊，处事严谨细致、逻辑思维严密、办事大胆稳重，且勇于承担责任的精神，体现了周红笑律师的一贯工作作风；委托人利益至上、当事人利益最大化是她的执业追求；理想的法律服务成效让周红笑律师赢得客户的一致赞誉。
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本文介绍了企业员工个人所得税申报的详细步骤： 登录申报平台，采集并认证人员信息，填写所得税报告表格和明细，核对并保存税额，提交申报并支付税款。如有误差，可更正申报。 根据《中华人民共和国个人所得税法》，居民个人综合所得应按年计算，非居民个人则按月或次计算。个人所得税法调整税务机构与自然人间的社会关系。
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个人所得税补缴流程： 1.用人单位代缴： 与单位协商后，单位依据法律补缴税款及滞纳金。如单位未履行责任，将受额外罚款。补缴及扣款操作于当月完成。 2.个人自行补缴： 准备必要文件，填写完整的申报表，递交税务机关。取得通用缴款书后，依法前往银行支付税款。三至五天后获得完税凭证。
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员工薪酬超过5000元部分需缴纳个人所得税。计算方式为： 应纳税所得额=职工月收入-5000元基本扣除额-专项附加扣减-特定扣除项。个人税收方面，综合所得采用七级超额累进税率，最高45%，最低3%。经营所得采用五级超额累进税率。对于利息、股息等所得，适用20%的比例税率。
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要申报赡养老人专项附加扣除，分摊方式有均摊、约定和指定。每纳税人分摊扣除额最高1000元，需签书面协议。指定分摊优先。多子女情况下，仅1个工作的子女也只能按50％扣除。
