股东侵占公司财产五万如何量刑

股东侵占公司财产五万，有涉嫌职务侵占罪的可能。按照《中华人民共和国刑法》，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪。
根据相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上，认定为“数额较大”。所以股东侵占五万已达到职务侵占罪入罪标准。
犯职务侵占罪且数额较大，会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但法院量刑会综合各种因素。比如侵占财产用途，是用于个人挥霍还是其他；是否退还侵占财产；有无自首、立功等情节。
要是股东案发后积极退还财产，还取得公司谅解，法院量刑时可能从轻处罚。反之，若存在多次侵占等恶劣情节，量刑可能更重。
遇到股东侵占公司财产情况，公司可先收集证据，比如财物交易记录、相关文件等；还能与股东沟通，要求其退还财产。若沟通无果，可向公安机关报案，寻求法律帮助。

案情回顾:

小胡是某公司股东，利用职务便利侵占公司财产五万元。公司发现后向相关部门反映，认为小胡的行为损害了公司利益，应受到法律制裁。小胡对自己侵占财产的行为供认不讳，但辩称因生活困难才出此下策，希望从轻处理。双方对于小胡行为是否构成犯罪及如何量刑产生争议。

案情分析:

1、依据《中华人民共和国刑法》，公司工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的构成职务侵占罪。相关司法解释规定，职务侵占数额在三万元以上属于“数额较大”。小胡侵占公司财产五万已达到入罪标准，其行为涉嫌职务侵占罪。
2、犯职务侵占罪数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金。不过法院量刑会综合考量，若小胡积极退还财产取得公司谅解，量刑可能从轻；若存在多次侵占等恶劣情节，量刑可能加重。