外包合同未到期单方解除怎么办

外包合同未到期就单方解除，要依据不同情形处理。
要是解除方有法定解除权，像因不可抗力导致合同目的无法实现，或者对方违约构成根本违约等，解除方可行使法定解除权。解除方要通知对方，合同自通知到达对方时解除。要是通知里写明债务人在一定期限内不履行债务合同就自动解除，而债务人在该期限内没履行债务，合同自通知载明的期限届满时解除。对方若对解除合同有异议，可请求法院或仲裁机构确认解除行为的效力。
若解除方没有正当理由就单方解除合同，这属于违约行为。违约方要承担违约责任，违约责任的承担方式一般在合同中有约定，常见的有支付违约金、赔偿损失等。若合同约定了违约金，违约方得按约定支付。要是约定的违约金低于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构增加；若约定的违约金过分高于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构适当减少。若合同没约定违约金，守约方可以要求违约方赔偿因违约造成的损失，包括合同履行后可获得的利益。
遇到外包合同未到期单方解除的情况，当事人可先协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼途径解决纠纷。

案情回顾:

小朱与小胡签订外包合同，合同未到期时小胡单方解除合同。小朱认为小胡无正当理由解除属于违约，应承担违约责任；小胡则称因不可抗力致使合同目的无法实现，自己有法定解除权。双方就合同解除的合法性及责任承担产生争议，协商无果。

案情分析:

1、若小胡有法定解除权，如因不可抗力或小朱根本违约，其通知小朱后合同可按规定解除，小朱对解除有异议可请求法院或仲裁机构确认效力。
2、若小胡无正当理由单方解除合同，构成违约，需按合同约定承担违约责任。若合同约定违约金，按约定支付，若违约金不合理可请求调整；若未约定违约金，小朱可要求小胡赔偿损失，包括可得利益。双方协商不成可通过仲裁或诉讼解决纠纷。