离婚时一方每月要给孩子多少抚养费

离婚时确定抚养费数额，要综合多方面因素。依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，需根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平来定。
对于有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的20%-30%给付。要是负担两个以上子女的抚养费，比例能适当提高，但一般不超月总收入的50%。
无固定收入的，抚养费数额参照当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定。若有特殊情况，可适当提高或降低比例。
抚养费一般定期给付，有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。
确定抚养费数额时，要考虑孩子教育、医疗等实际需求。若原定抚养费数额无法维持当地实际生活水平，或因子女患病、上学，实际需要超过原定数额，子女可要求增加抚养费。

案情回顾:

小朱和小丽离婚，对于孩子的抚养费数额产生争议。小朱有固定收入，小丽认为应按小朱月总收入的30%给付抚养费，小朱则觉得应按20%给付。另外，孩子后续面临上学、可能生病等情况，小丽担心现有抚养费不足以满足孩子未来需求，要求在协议中明确可根据实际情况增加抚养费，小朱对此不太愿意。

案情分析:

1、根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。本案中小朱有固定收入，所以抚养费可在20%-30%的比例内确定，具体数额需综合双方情况协商或由法院判定。
2、抚养费应考虑孩子的实际需求，如教育、医疗等费用。若后续因孩子上学、患病等导致实际需要超过原定数额，子女有权要求增加抚养费。所以小丽要求在协议中明确可根据实际情况增加抚养费是合理的。