交通事故中误工费护理费判定标准是啥

交通事故中，误工费和护理费的判定标准如下：
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构出证明。若因伤致残持续误工，误工时间算到定残日前一天。收入状况分两种情况，有固定收入的，按实际减少的收入算；无固定收入的，按最近三年平均收入算。若无法证明最近三年平均收入，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资算。
护理费根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费规定计算；没收入或雇护工的，参照当地护工同等级别护理劳务报酬标准计算。护理人员原则上一人，医疗机构或鉴定机构有明确意见的，可参照确定人数。护理期限算到受害人恢复生活自理能力时。若因残疾不能恢复，根据年龄、健康状况等确定合理期限，最长不超二十年。
解决措施和建议：发生交通事故后，受害人要及时让医疗机构出具误工时间证明。对于收入状况，有固定收入的保留好工资流水等证据；无固定收入的尽量收集近三年收入相关材料。护理方面，留意护理人员收入情况和护理人数相关证明，按规定合理确定护理期限。

案情回顾:

小朱在一次交通事故中受伤，他向肇事方小胡索赔误工费和护理费。小朱有固定工作，但事故后单位未扣发工资。小朱认为虽然单位没扣工资，但自己因伤无法加班，加班收入减少也应算误工费。小胡则认为单位没扣工资就不存在误工费。另外，小朱住院期间由家人护理，小朱主张按家人实际减少的收入计算护理费，小胡却觉得应按当地护工标准计算。

案情分析:

1、关于误工费，根据法律规定，有固定收入的按照实际减少的收入计算。小朱单位未扣发工资，其所谓加班收入减少并非必然损失，所以不应支持其误工费主张。
2、对于护理费，护理人员有收入的参照误工费规定计算。小朱家人护理，若能证明家人因护理减少的收入，应按此计算护理费，而不是小胡主张的当地护工标准。