北京策略律师事务所
时亚晴律师身为北京策略律师事务所的高级律师,深耕法律领域多年,核心执业方向聚焦于劳动人事争议及常年法律顾问业务。在长期执业过程中,她始终以专业、严谨的态度对待每一项法律事务,致力于为客户提供精准、高效的法律解决方案,在业内树立了良好的职业形象。? 从专业背景与资质来看,时亚晴律师拥有扎实的法学理论功底,她毕业于湖南科技大学法学院并获得法学学士学位,系统的专业学习为其法律实践奠定了坚实基础。同时,她具备多元化的专业资质,除律师执业资格证外,还持有高级企业合规师、心理咨询师证书。这多重资质的加持,让她在处理复杂法律问题时,既能依托专业法律知识把控案件走向,又能从企业合规管理层面为企业规避风险,更能凭借心理咨询专业能力,在与当事人沟通时精准洞察其需求与顾虑,提供更具人文关怀的法律服务。至今,时亚晴律师已积累了超过 9 年的法律从业经验,实战能力不断精进。? 在执业经验与专长方面,时亚晴律师成果丰硕。在机动车交通事故责任纠纷领域,她曾代理多件相关案件,面对事故责任认定难、赔偿协商分歧大等问题,她仔细梳理每一份证据,深入研究事故相关法律法规,积极与保险公司、责任方沟通协商,最终成功为当事人争取到五十万元赔偿金,切实帮助当事人缓解了事故带来的经济压力。在劳动人事争议案件中,她代理的曹某与某资产管理有限公司劳动争议一案极具代表性。案件初期,双方就补偿金额、责任认定等问题存在较大分歧,时亚晴律师多次与曹某沟通了解诉求,同时搜集整理大量相关案例与法规依据,在仲裁过程中积极配合仲裁员工作,凭借专业的法律分析与出色的沟通技巧,推动双方达成调解,最终让申请人曹某依法得到 60000 元补偿款,妥善解决了劳资矛盾。 此外,在常年法律顾问服务领域,她曾为某婚纱摄影有限公司提供服务,除了常规的合同审查、法律文书起草等工作外,还针对婚纱摄影行业涉及的客户肖像权保护、服务合同纠纷预防等行业特性问题,为企业提供定制化法律培训与风险防范方案,帮助企业完善内部法律管理制度,有效降低了企业经营中的法律风险,助力企业实现健康、稳定发展。
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刑事拘留后的物证如何处理依据《拘留所条例》之规定,拘留所接收被拘留者时,应严格履行对其人身及其随身携带物品进行全面检查的职责。所有非日常生活必须用品以及现金财产均须经拘留所详实记录并统一妥善保管。在检查过程中如有发现任何非法或含有与案件相关物品的情况,都需及时移送至拘留决定机关作进一步合法处理。

根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百四十一条规定,办案过程中发现能证明嫌疑人有罪或无罪的财物和文件,必须查封、扣押。无关财物和文件不得查封、扣押,已查明的涉案财产应妥善保管或重新封存,严禁擅自使用、更换、损毁。在刑事拘留时,需依法对嫌疑人及其物品进行查封、扣押,并妥善保管,仅无关物品可另行处理。

依照我国《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第六款明确阐述的规定,若劳动者在履行雇佣期间涉及违法犯罪行为并受到法律制裁,各用人单位有权根据实际情况解除与其签署的劳动合同。因而,如果某位职员因刑事案件被采取拘留措施,并且经法院审理后确定需要负应有的刑事责任,那么用人机构便可援用此条款解除与涉案员工之间的劳动合约关系。

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