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雇主责任保险中伤残赔付的具体标准是什么

一、根据伤残评定标准对相关损害予以赔偿;
二、因意外导致雇员死亡时,其抚恤金额以合同中所规定的最高限额为准;
三、对于由于事故造成的受害者暂时无法正常工作而产生的误工费用,将按所在地的最低工资标准作为赔偿依据;
四、在所有可能产生的医疗费用中,包括了挂号费、治疗费、手术费用、各类关于身体健康状况的检查费用以及住院期间所需的病房床位租金等等,值得注意的是,每个人最高可获得的检查费用赔偿额为300元人民币。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费护理费交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费死亡赔偿金
最新修订:2024-07-23
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