在涉嫌构成拒不支付
劳动报酬的严重行为而面临
刑事监管时,首要之策就是积极履行支付义务,以博取
劳动者的谅解与认可。
在此基础上,
犯罪嫌疑人均应积极主动地向执法机构表达清楚自己的观点,如
申诉在支付过程中出现的实际经济困境等客观因素,努力获取法律的宽容和理解。
家人或亲友可以在此时做好资金规划,以便为
涉嫌犯罪的亲人聘请律师协助把握案件的总体情况,并自相应的方案提出建议,同时,亦可申请法院采取更为宽松的强制监管措施。《
刑法》第三百一十三条
对人
民法院的判决、裁定有能力执行而
拒不执行,
情节严重的,处三年以下
有期徒刑、
拘役或者
罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并
处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他
直接责任人员,依照前款的规定处罚。