结论:
公司分立时财产分割要依法依规进行,分配给个人有股东分配和员工补偿等情形,违规分配相关责任人担责。
法律解析:
公司分立是组织架构重大变更,财产分立时需先进行财产分割,按法定程序编制资产负债表及财产清单、清查评估划分资产。财产分配给个人,股东分配要依股权比例进行且遵循公司章程和决议;若是员工补偿,公司需按劳动法律法规给予经济补偿。同时,公司财产分配不能随意进行,必须保障债权人利益。《民法典》《公司法》和劳动相关法律法规对这些方面都有明确规范。若公司违反规定擅自分配财产给个人,必然损害他人合法权益,相关责任人需承担法律后果。若您遇到公司分立财产分配等相关法律问题,可向专业法律人士咨询,获得更精准的法律帮助。