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劳动者若对一裁终决的仲裁裁决存有异议,自接到仲裁裁决书起的十五日内,有权向人民法院提起诉讼。
这是法律给予劳动者的重要救济途径。
一裁终决的仲裁裁决主要针对那些追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金,且金额不超过当地月最低工资标准十二个月的争议等情形。
值得注意的是,提起诉讼务必在规定时间内进行,倘若逾期未起诉,仲裁裁决便会产生法律效力。
并且,在诉讼期间,劳动者需提供相关证据来支撑自身的诉求,以此期望法院能作出对自己有利的判决,从而保障自身的合法权益。
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