喝酒打架致死如何判

[律师回复]1.喝酒死亡赔偿金额要综合多种因素确定。若有劝酒、没尽安全保障义务等情况，劝酒者和组织者等可能要担责。2.赔偿项目一般包括丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费和精神损害抚慰金。3.丧葬费按当地上一年职工月均工资算6个月；死亡赔偿金按当地上一年城镇居民人均可支配收入算20年，60岁以上每增一岁减一年，75岁以上算5年。4.被扶养人生活费根据扶养人劳动能力，按当地上一年城镇居民人均消费支出算；精神损害抚慰金根据侵权人过错等确定。具体金额结合实际算。

[律师回复]解析：在双方当事人因饮酒发生争执后，如均对对方造成了损害，则应对双方所负责任之轻重进行酌情裁量与处置。如若有人实施暴力行为，或蓄意伤害他人身体健康，其后果可能为被处以5天至10天不等的行政拘留，同时还需承担200元至500元不等的罚款；而对于情节相对轻微者，则可处以5天以下的行政拘留或500元以下的罚款。然而，若受害人所受伤害已达到轻伤及其以上程度，则应依法追究相关责任人的刑事责任。法律依据：《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复]解析：若在友人间发生因过度酗酒而造成的不幸事件，倘若朋友对此存在过失行为，则受害方的家属有权寻求法律赔偿。然而，若有人在事发时积极劝酒，并最终导致悲惨后果的，那么这类对他人施加压力的同饮者无疑需要承担相应的民事赔偿责任。此外，倘若明知对方不胜酒力却依然劝其畅饮，或者在知晓对方已经醉酒的前提下未能妥善地将其安全护送回家中，那么与之共同饮酒的其他人也可能会被视为负有一定程度的责任。法律依据：《刑法》第二百三十三条过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。《民法典》第一千一百六十五条行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第一千一百六十六条行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。

[律师回复]解析：当员工在工作岗位上饮酒过量致死时，若其摄入酒精含量并未到达法定醉酒标准，并且通过相关调查确认属于在工作时间以及工作场地内因执行职务而丧生的情况，该案例将被视为工伤事故。反之，倘若员工的确已达醉酒状态，那么就不能确立为工伤事件了。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

[律师回复]解析：在饮酒过量之后发生肢体冲突造成他人轻伤的情况下，将会被视为涉嫌故意伤害罪。故意伤害他人肢体属于严重犯罪行为，将面临最高三年以下有期役徒刑、拘役或管制处罚。如果对对方造成了更为严重的伤害，例如导致其重伤，犯罪嫌疑人将面临最高三年以上至十年以下有期徒刑不等的刑事责任。法律依据：《刑法》第二百三十四条故意伤害罪故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复]您好！关于“喝酒致人死亡的赔偿标准是多少”的回复如下：一、丧葬补助金标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。二、供养亲属抚恤金1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。2、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。3、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。4、供养亲属范围：详见劳动和社会保障部的相关规定。5、申请供养亲属抚恤金条件依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一：(一)完全丧失劳动能力的;(二)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;(三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;(四)工亡职工子女未满18周岁的;(五)工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的;(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的;(七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。6、停止享受抚恤金待遇的情形(一)年满18周岁且未完全丧失劳动能力的;(二)就业或参军的;(三)工亡职工配偶再婚的;(四)被他人或组织收养的;(五)死亡的。三、一次性工亡补助金2018年2月28日，国家统计局发布《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，公布2017年度全国居民人均可支配收入25974元，按常住地分，城镇居民人均可支配收入36396元，农村居民人均可支配收入13432元。依据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，故2018年度一次性工亡补助金标准为36396元×20=727920元。因《工伤保险条例》在全国执行，故2018年度一次性工亡补助金全国标准为727920元。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

[律师回复]喝酒致死同桌赔偿标准为：作为同桌饮酒的人，如果有过错的，按过错承担赔偿责任；如果没有过错，应酌情分担相应民事责任。同桌饮酒的人如果有故意灌酒或者明知对方不能饮酒依然极力劝酒等情形的，可以认定为有过错。关于喝酒致死同桌赔偿标准是怎样的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。

[律师回复]1、同事喝酒致死的，肯定要向公安机关报案。如果行为人对其有劝酒、灌酒等先行义务行为的，需要承担相应的侵权责任。如果行为人无前述行为，并尽到了安全注意义务的，不需要承担侵权责任，应由喝酒者自行承担后果。2、法律依据：《民法典》第一百七十九条承担民事责任的方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）修理、重作、更换；（七）继续履行；（八）赔偿损失；（九）支付违约金；（十）消除影响、恢复名誉；（十一）赔礼道歉。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。

[律师回复]1、饮酒驾车造成交通事故的涉嫌交通肇事罪，犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。2、法律依据：《刑法》第一百三十三条  违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复]1、同桌喝酒致死的，肯定要向公安机关报案。2、如果行为人对其有劝酒、灌酒等先行义务行为的，需要承担相应的侵权责任。3、如果行为人无前述行为，并尽到了安全注意义务的，不需要承担侵权责任，应由喝酒者自行承担后果。