朋友的父母在某个工地上工作，操作机器，但是在操作机械过程中，由于机器故障，导致他们的父母受到了非常严重的伤害，现在还在医院治疗，这种事故是否属于工伤事故？他要怎么做来维护自己的权益，去索取应有的赔偿。现在公司想要解除劳动合同又是否正确？

你好，属于工伤事故。需要申报工伤(单位或个人均可申报的)，进行工伤鉴定，确定伤残等级。赔偿项目有：医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。是否解除劳动合同的权利在于劳动者一方。解除劳动关系，即可一次性算段；保留劳动关系则按月享受相关待遇。如何处理和操作，建议到律所由律师为你免费提供法律帮助。带上现有的材料。如需进一步咨询，欢迎随时与我联系