肇事逃逸时会有连带责任么

1、肇事逃逸是否要承担连带责任，得看具体情况。要是车辆所有人或者管理人对事故发生有过错，那他们可能就得承担连带责任。打个比方，知道开车的人没驾照，或者喝了酒等情况，还把车借出去，结果这人肇事逃逸了，那车辆所有人和管理人就得进行相应赔偿。这是因为他们没管理好车辆，也没好好审查开车人的状况，这和事故造成的损害是有因果关系的。
2、在雇佣关系里，要是雇员在干活的时候肇事逃逸了，雇主可能也要担连带责任。不过，如果是雇员故意这么干，或者有重大过失，那雇主赔了之后可以找雇员再要赔偿。
3、要是肇事逃逸的车是以挂靠形式搞道路运输经营的，被挂靠的一方就得和挂靠的人一起承担连带责任。毕竟被挂靠的一方允许别人用自己的名义运营，还从中赚了钱，那自然要对运营风险负责。
4、要是就是普通的肇事逃逸，驾驶人自己干的侵权事儿，又没有上面说的那些要承担连带责任的情况，那就由逃逸的驾驶人自己担责。

肇事逃逸后，什么情况下他人需要承担连带责任呢？
首先是车辆所有人、管理人的情况。要是他们明知驾驶人没驾照、喝了酒，还把车借出去，之后驾驶人肇事逃逸，他们就得承担相应赔偿责任。这是因为他们没管好车，没好好审查驾驶人情况，和事故的发生脱不了干系。
在雇佣关系里，如果雇员在干活的时候肇事逃逸，雇主可能也要担责。不过要是雇员是故意的，或者犯了大错，雇主赔完钱后可以找雇员再要回来。
还有一种是挂靠经营的情况。要是肇事逃逸的车辆是以挂靠形式搞运输的，被挂靠人就得和挂靠人一起担责。毕竟被挂靠人允许别人用自己的名义经营还赚了钱，就得对经营风险负责。
不过，如果就是单纯的肇事逃逸，驾驶人自己干的，又没有上面说的这些情况，那责任就他自己负。大家要注意这些法律要点，避免不必要的法律风险，要是遇到复杂问题，也可以咨询专业人士。

判断肇事逃逸是否存在连带责任，有多种情况。
车辆所有人、管理人若对事故发生有过错，可能要承担连带责任。像明知驾驶人没驾驶资格，或者处于醉酒状态，还把车借出去，驾驶人肇事逃逸后，车辆所有人、管理人就得承担相应赔偿责任。这是由于他们对车辆管理没做好，没合理审查驾驶人情况，和损害结果有因果关系。
雇佣关系里，雇员在从事雇佣活动期间肇事逃逸，雇主可能要承担连带责任。要是雇员存在故意或者重大过失，雇主承担责任后可找雇员追偿。
肇事逃逸车辆以挂靠形式从事道路运输经营活动，被挂靠人要和挂靠人一起承担连带责任。因为被挂靠人允许他人用其名义运营，还从中获利，就得对运营风险负责。
如果是普通的肇事逃逸情况，驾驶人独自实施侵权行为，又没有上述那些需承担连带责任的情形，责任就由逃逸的驾驶人自己承担。

肇事逃逸是否要承担连带责任，得看具体情况。
要是车辆所有人、管理人对事故发生存在过错，他们可能就要承担连带责任了。举个例子，有人明明知道驾驶人没驾照或者喝了酒，还把车借出去，结果驾驶人肇事逃逸，那车辆所有人、管理人就需要承担相应的赔偿责任。这是因为他们没管理好车辆，也没好好审查驾驶人的情况，这和事故造成的损害是有因果关系的。
在雇佣关系里，如果雇员在工作的时候肇事逃逸，雇主可能也得承担连带责任。不过，要是雇员是故意这么干或者存在重大过失，雇主在承担责任之后，可以找雇员追讨赔偿。
还有一种情况，要是肇事逃逸的车辆是以挂靠形式搞道路运输经营的，被挂靠的一方就得和挂靠人一起承担连带责任。毕竟被挂靠人让别人用自己的名义运营，还从中赚了钱，那自然就要对运营中的风险负责。
但要是很普通的肇事逃逸，驾驶人自己实施侵权行为，又不存在前面说的那些需要承担连带责任的情况，那责任就由逃逸的驾驶人自己担着。

肇事逃逸要不要有人跟着一起担责，得分不同情况来看。
先说车辆所有人和管理人这头。要是他们在事故里面有过错，那就可能要负连带责任。比如说，明明知道开车的人没驾照，或者喝了酒，还把车借出去，结果这人肇事逃逸了，那车主和管理人就得赔一部分钱。为啥呢？就是因为他们没把车管好，也没好好看看开车的人啥情况，这和事故造成的损失是有关系的。
再说说雇佣关系。要是雇员在干活的时候肇事逃逸，雇主没准也得跟着担责。不过要是雇员是故意出事或者有大错，那雇主赔了钱之后可以找雇员要回来。
还有挂靠的情况。要是肇事逃逸的车是挂靠在某个单位名下搞运输的，被挂靠的单位就得和车主一起担责任。毕竟被挂靠的单位让人用自己的名义跑运输，还赚了好处，那也得对运输里的风险负责。
不过呢，如果只是单纯一个司机肇事逃逸，又没有上面说的那些得有人一起担责的情况，那这责任就都得逃逸的司机自己扛。
法律建议就是车辆所有人和管理人外借车辆时，务必确认驾驶人的状态和资质。雇主对雇员加强安全教育和管理。被挂靠单位要建立严格的审查和监管机制。驾驶人更要遵守法律，出了事故别逃逸，主动承担责任。