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关于赡养老人的问题?

pub****302 河南-驻马店 收养赡养咨询 2026.06.25 13:42:05 475人阅读

关于赡养老人的问题

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地区:河南-周口 咨询解答:323条

具体是什么情况  您可以说的更详细一点

2026-06-25 16:28:22 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:654539条

赡养老人是子女应尽的法定义务,根据《民法典》规定,子女对父母有赡养扶助的义务,包括经济上供养、生活上照料和精神上慰藉。如果子女不履行赡养义务,父母有权要求子女给付赡养费。遇到赡养纠纷,首先可以尝试家庭内部协商,通过沟通解决矛盾。其他方式还包括申请人民调解委员会进行调解,或者向人民法院提起诉讼,通过法律途径维护老人的合法权益。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-06-25 14:12:20 回复
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地区:河南-郑州 咨询解答:121351条

你好,电话沟通一下情况。

2026-06-25 13:54:39 回复
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知识科普 律师解析
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    专业解答快递损失赔偿标准分两种情况。若有保价,按照保价额赔偿;部分损毁或内件短少,按保价额与邮件全部价值的比例对实际损失予以赔偿。未保价的,依据民事法律有关规定确定赔偿责任,通常按实际损失赔偿,但最高赔偿额不超所收取资费的三倍。

    2026.06.08 1939阅读
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    专业解答依据《中华人民共和国民法典》等规定,三种情形下承运人对货物损坏不用赔偿:一是不可抗力,如自然灾害、社会异常事件;二是货物本身的自然性质或合理损耗,像挥发、正常磨损;三是托运人、收货人过错,如包装不当、申报错误或未及时提货等。但承运人需对免责情形举证,无法证明时仍要担责。

    2026.06.08 1978阅读
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    专业解答若快递员被开除,可按三步处理。一是明确开除原因,单位以快递员严重违规等合法理由且证据、制度充分的,开除可能合法;无正当理由则属违法解除。二是若违法解除,快递员可与单位协商,要求继续履行合同或支付赔偿金,赔偿金为经济补偿二倍,经济补偿按工作年限算。三是协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。

    2026.06.08 1576阅读
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    专业解答快递破损后理赔,首先应保留好凭证,及时联系快递公司说明情况并提出赔偿诉求。若未保价,通常按快递公司规定的限额赔偿;已保价则按保价金额赔偿。协商不成可向邮政管理部门投诉或通过法律途径解决,以维护自身合法权益。

    2026.06.08 1097阅读
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    专业解答快递损坏没保价,通常按实际损失赔偿,但不超收费额的数倍。如运输合同有约定,按约定赔偿;若未约定或约定不明,可协议补充,无法达成补充协议则按合同相关条款或交易习惯确定,还可按交付或应交付时货物到达地市场价格计算。

    2026.06.08 1899阅读
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