对方负全责我无责可索要误工费么

结论：
对方负全责自己无责，符合条件时可索要误工费，要提供相关证据，按不同情况计算赔偿金额。
法律解析：
在人身损害侵权案件里，当对方负全责而自己无责，因侵权行为导致无法正常工作并使收入减少，就具备了索要误工费的权利。不过，要想成功获得误工费赔偿，需要提供诸如医院病休证明、单位误工证明以及工资收入减少证明等证据，以此来确定误工时间和收入状况。如果有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算；要是没有固定收入，则按近三年平均收入计算，若无法举证近三年平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。如果在处理误工费赔偿问题上遇到疑问，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

在对方负全责自己无责的情况下，符合条件能索要误工费。在人身损害侵权案里，因侵权无法正常工作致收入减少，就有主张误工费的权利。

此类情况索要误工费，首先要提供相应证据，像医院的病休证明、单位误工证明及工资收入减少证明等，凭借这些证明来确定误工时间和收入状况。误工费计算分不同情况，如果有固定收入，按实际减少的收入算；若没有固定收入，则按近三年平均收入算；要是不能举证近三年平均收入情况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

建议向对方索要误工费时，一定要及时收集完备证明材料，确保其真实性和有效性，以保障自身权益。

法律分析：
（1）在对方负全责、自己无责的情况下，当符合一定条件时，可索要误工费。在人身损害侵权案件里，因侵权行为导致无法正常工作并减少收入，就具备主张误工费的权利。
（2）主张误工费需提供相关证据，像医院出具的病休证明、单位的误工证明以及工资收入减少证明等，这些证据能帮助确定误工时间和收入状况。
（3）误工费的计算方式因收入情况而异。有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，按近三年平均收入计算；若不能举证近三年平均收入状况，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

提醒：
主张误工费时证据要充分有效，不同案件情况有别，建议咨询以进一步分析。

（一）当对方负全责而自己无责时，若因侵权行为不能正常工作且收入减少，要积极主张索要误工费。
（二）收集并提供有效的证据，包括医院病休证明、单位误工证明以及工资收入减少证明等，以便确定误工时间和收入状况。
（三）根据自身收入情况计算误工费，有固定收入的按实际减少收入计算；无固定收入的，先尝试按近三年平均收入计算，若无法举证近三年平均收入，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.对方全责自己无责，符合条件可索要误工费。
2.人身损害侵权中，因侵权无法正常工作致收入减少，就能主张。
3.要提供证据，像医院病休证明、单位误工证明和工资减少证明等，用来确定误工时间和收入情况。
4.有固定收入，按实际减少收入算；无固定收入，按近三年平均收入算，无法举证则参照当地同行业平均工资算。