靠职务便利侵占公司财产会受到什么处罚

靠职务便利侵占公司财产严重违法，会触犯职务侵占罪。法律明确，公司等单位工作人员利用职务之便将本单位财物非法占为己有且数额较大，会面临相应刑罚，数额越大处罚越重。司法实践里，侵占财物价值三万以上算数额较大，百万以上算数额巨大，具体量刑会综合多方面因素判定。

为避免此类犯罪发生，公司要完善内部监督机制，加强对财物管理的监管，定期进行审计和检查。同时要加强对员工的法律教育，提高员工法律意识，让其明白职务侵占的严重后果。一旦发现此类行为，应及时收集证据并报警，通过法律途径维护公司权益。

法律分析：
（1）职务侵占罪是公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的犯罪行为。
（2）该罪量刑分三个档次，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
（3）司法中，侵占财物价值三万元以上认定为数额较大，一百万元以上认定为数额巨大。最终定罪量刑会综合侵占金额、犯罪情节、退赔情况等因素判定。

提醒：
公司员工应遵守法律，切勿利用职务之便侵占公司财产。不同案情对应解决方案不同，如有法律疑问，建议咨询进一步分析。

（一）对于公司而言，要建立健全内部监督机制，对涉及财物管理等关键岗位的工作流程进行严格监督，防止员工利用职务便利侵占公司财产。
（二）加强对员工的法律教育，让员工了解职务侵占行为的法律后果，增强法律意识。
（三）一旦发现有员工侵占公司财产的行为，及时收集证据，如财务记录、交易凭证等，为后续的法律追究做好准备。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.利用职务便利侵占公司财产，可能构成职务侵占罪。
2.公司等单位工作人员非法占有本单位财物，数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.司法上，侵占财物三万以上算数额较大，百万以上算数额巨大。定罪量刑会综合金额、情节、退赔等情况判定。

结论：
靠职务便利侵占公司财产，数额较大可能触犯职务侵占罪，会面临相应刑事处罚。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪。侵占财物价值三万元以上认定为数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；价值一百万元以上认定为数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。具体量刑会综合侵占金额、犯罪情节、退赔情况等判定。职务侵占行为不仅损害公司利益，也破坏市场秩序和商业诚信。若涉及此类问题或有相关法律疑问，可向专业法律人士咨询，以获取准确法律建议和帮助。