离婚净身出户有补偿吗

离婚时净身出户能否获得补偿要依具体情况判断。一般双方自愿约定一方净身出户，通常没有法定补偿，但特定情形下无过错方有补偿机会。
1.一方因抚育子女、照料老人、协助对方工作等承担较多义务，离婚时可向另一方请求补偿，另一方应给予。
2.一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错导致离婚，无过错方有权请求损害赔偿。
若符合上述法定情形，净身出户者也可主张补偿或赔偿。补偿数额先由双方协商，协商无果则由法院根据实际情况判决。

法律分析：
（1）离婚时净身出户补偿情况需分情况看。若双方自愿约定一方净身出户，一般没有法定补偿。这种情况下是双方基于自身意愿达成的协议，法律通常尊重当事人的意思自治。
（2）在特定情形下，无过错方有补偿权利。比如一方因抚育子女、照料老人、协助对方工作等承担较多义务，离婚时可向另一方请求补偿，另一方应给予。
（3）当一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错致离婚，无过错方有权请求损害赔偿。即便净身出户，只要符合这些法定情形，就可主张补偿或赔偿。补偿数额先由双方协商，协商不成法院会根据实际情况判决。

提醒：
离婚涉及补偿问题较复杂，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。

（一）明确法定补偿情形。若一方在婚姻中为家庭付出较多，如抚育子女、照料老人、协助对方工作等，即使净身出户，也可向另一方请求补偿。
（二）确定过错赔偿。一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错导致离婚的，无过错方即便净身出户也有权请求损害赔偿。
（三）协商与诉讼解决补偿数额。若符合补偿或赔偿情形，先由双方协商补偿数额，协商不成则可向法院起诉，由法院根据实际情况判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
（一）重婚；
（二）与他人同居；
（三）实施家庭暴力；
（四）虐待、遗弃家庭成员；
（五）有其他重大过错。

1.双方自愿约定净身出户，一般无法定补偿。
2.一方因抚育子女、照料老人等负担多义务，离婚时可向对方请求补偿，对方应给予。
3.一方有重婚、家暴等重大过错致离婚，无过错方可请求损害赔偿。
4.符合法定情形，净身出户也能主张补偿或赔偿，数额先协商，协商不成法院判。

结论：
离婚时净身出户是否有补偿取决于具体情况，符合特定法定情形可获得补偿或赔偿。
法律解析：
若双方自愿约定一方净身出户，一般无法定补偿。但在两种特定情形下，无过错方可能获得补偿。一是承担较多家庭义务的一方，因抚育子女、照料老人、协助对方工作等付出较多，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应给予补偿。二是因一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错导致离婚，无过错方有权请求损害赔偿。若符合这些法定情形，即便净身出户也能主张补偿或赔偿，补偿数额先由双方协商，协商不成法院会根据实际情况判决。如果遇到离婚净身出户补偿相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律建议。