贷款诈骗罪银行员工怎么处罚

（一）银行员工若构成贷款诈骗罪，会按刑法规定根据不同诈骗数额量刑。数额较大，处五年以下有期徒刑或拘役，同时并处二万元到二十万元罚金；数额巨大或有严重情节，处五年到十年有期徒刑，并处五万元到五十万元罚金；数额特别巨大或有特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处五万元到五十万元罚金或没收财产。
（二）法院量刑时会综合考虑诈骗金额、犯罪情节、造成损失、员工在犯罪中作用等因素。
（三）若员工是共同犯罪中的从犯，即起次要或辅助作用，会从轻、减轻处罚或免除处罚。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

1.银行员工若构成贷款诈骗罪，按刑法规定处罚。数额较大，判五年以下有期徒刑或拘役，罚款二万到二十万；数额巨大或情节严重，判五年到十年有期徒刑，罚款五万到五十万；数额特别巨大或情节特别严重，判十年以上有期徒刑或无期徒刑，罚款五万到五十万或没收财产。
2.司法量刑时，法院会考虑诈骗金额、犯罪情节、损失情况及员工作用。若员工属从犯，会从轻、减轻或免除处罚。

结论：
银行员工构成贷款诈骗罪，依据刑法规定定罪处罚，根据诈骗数额及情节不同量刑有别，若为从犯应从轻、减轻或免除处罚。
法律解析：
依据刑法，银行员工实施贷款诈骗，诈骗数额较大的，处五年以下有期徒刑或拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或有其他严重情节，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或没收财产。在司法实践里，法院量刑会综合诈骗金额、犯罪情节、造成损失、员工在犯罪中作用等因素。若员工在共同犯罪中起次要或辅助作用，会被认定为从犯，可从轻、减轻处罚或免除处罚。若遇到涉及贷款诈骗相关的法律问题，可向专业法律人士咨询以获取专业的法律建议。

银行员工构成贷款诈骗罪会依据刑法定罪处罚。贷款诈骗数额较大、巨大、特别巨大或有相应严重情节的，分别对应不同的量刑区间和罚金标准。司法实践里，法院量刑会综合诈骗金额、犯罪情节、造成损失、员工在犯罪中的作用等因素。若员工在共同犯罪中起次要或辅助作用，会被认定为从犯，应从轻、减轻处罚或免除处罚。

解决措施和建议如下：
1.银行应加强内部监管，建立严格的贷款审批流程和监督机制，防止员工利用职务之便实施贷款诈骗。
2.对银行员工开展法律培训，提高法律意识，使其明确贷款诈骗的法律后果。
3.司法机关要严格执法，精准认定犯罪情节和从犯，确保量刑公正合理。

法律分析：
（1）银行员工构成贷款诈骗罪时，将严格依据刑法规定进行定罪处罚。不同的诈骗数额对应着不同的量刑区间，数额较大的，量刑在五年以下有期徒刑或拘役，同时还会并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，量刑为五年以上十年以下有期徒刑，罚金数额也相应提高；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，量刑更重，可达十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，罚金或没收财产。
（2）在司法实践里，法院量刑会综合多方面因素，包括诈骗金额、犯罪情节、造成的损失以及员工在犯罪中所起的作用等。如果员工在共同犯罪中起次要或辅助作用，被认定为从犯，会从轻、减轻处罚或免除处罚。

提醒：
银行员工应遵守法律，避免参与贷款诈骗。若涉及相关案件，因具体情况不同量刑有别，建议咨询专业法律意见。