合同诈骗单位犯罪立案标准究竟是什么

1.单位实施合同诈骗，以非法占有为目的，签订、履行合同骗财超2万应立案。
2.合同包含书面和口头形式，诈骗手段有虚构事实、隐瞒真相。
3.单位犯罪需决策机构或负责人决定，以单位名义实施且违法所得归单位。若个人借单位名义骗财归自己，按个人合同诈骗处理。
4.达到立案标准，单位判处罚金，相关责任人追究刑责。

结论：
单位实施合同诈骗，数额达2万元以上应立案追诉，单位会被判处罚金，相关人员会被追究刑责；若个人借单位名义行骗且违法所得归个人，按个人合同诈骗处理。
法律解析：
根据法律规定，单位以非法占有为目的，在签订、履行书面或口头合同过程中，骗取对方当事人财物数额在2万元以上，就会被立案追诉。单位犯罪要经单位决策机构或负责人决定，以单位名义实施且违法所得归单位所有。若只是个人借单位名义诈骗且违法所得归个人，就不属于单位犯罪，按个人合同诈骗处理。一旦单位合同诈骗达到立案标准，单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员会被依法追究刑事责任。如果遇到合同诈骗相关法律问题，或是对单位与个人合同诈骗的界定存在疑问，可向专业法律人士咨询。

单位实施合同诈骗，以非法占有为目的，在签合同过程中骗对方财物数额达2万以上应立案追诉。合同包含书面与口头形式，诈骗手段有虚构事实、隐瞒真相。

单位犯罪需经决策机构或负责人决定，以单位名义实施且违法所得归单位。若个人借单位名义行骗，违法所得归个人，按个人合同诈骗处理。达到立案标准，单位判处罚金，相关主管和责任人员追究刑责。
为避免此类犯罪，单位应完善内部决策机制，明确决策流程和责任，对员工开展法律培训，提高法律意识。监管部门加强对单位合同行为的监督检查，加大违法处罚力度。

法律分析：
（1）单位实施合同诈骗，骗取财物数额达2万元以上就会被立案追诉，合同涵盖书面和口头形式，这表明无论是哪种合同形式，只要存在诈骗行为且达到金额标准，都将受到法律制裁。
（2）诈骗行为方式包括虚构事实、隐瞒真相，这些手段旨在欺骗对方当事人，以获取非法利益。
（3）单位犯罪需满足特定条件，即由单位决策机构或负责人决定，以单位名义实施且违法所得归单位所有。若个人借单位名义行骗且所得归个人，按个人合同诈骗处理，这明确了单位犯罪和个人犯罪的区分界限。
（4）达到立案标准后，单位会被判处罚金，相关责任人员会被追究刑事责任，体现了法律对单位合同诈骗行为的严厉打击。

提醒：单位应规范合同签订和履行流程，避免陷入合同诈骗风险。若涉及类似情况，因案情复杂多样，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）单位要加强内部管理，建立严格的合同审查机制，对合同签订和履行的各个环节进行监督，避免出现虚构事实、隐瞒真相的诈骗行为。
（二）单位决策机构和负责人在做决策时要谨慎，确保以单位名义实施的行为合法合规，且违法所得归单位所有，防止个人借单位名义行骗。
（三）员工要提高法律意识，在签订和履行合同过程中，严格遵守法律法规，不参与诈骗行为。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条规定，有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。