子女法定最低抚养费的数额是多少

法律分析：
（1）子女法定最低抚养费数额不固定，需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。这体现了法律的灵活性，能适应不同家庭和地区的差异。
（2）有固定收入的，按收入比例给付抚养费，一般为月总收入的20%-30%，负担多个子女时比例适当提高但不超50%。此规定为有稳定收入的父母提供了明确的给付标准。
（3）无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定抚养费。这保证了即使收入不稳定，也能合理确定抚养费数额。
（4）特殊情况可调整比例，无经济收入或下落不明可用财物折抵。这充分考虑了各种特殊情形，保障子女权益。

提醒：确定抚养费数额时要如实提供收入等相关信息，避免隐瞒情况导致后续纠纷，不同家庭情况差异大，建议咨询以准确分析。

（一）确定抚养费时，要全面收集子女实际需求的证据，如教育、医疗等费用，同时了解父母双方收入情况，有固定收入的按比例计算，无固定收入的参考当年总收入或同行业平均收入。
（二）若遇到特殊情况，如子女有重大疾病等，可准备相关证明材料，向法院请求适当提高抚养费比例；若一方经济困难，也可提供证据请求降低比例。
（三）当一方无经济收入或下落不明时，可通过合法程序对其财物进行评估，用财物折抵抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.子女法定最低抚养费无固定标准，需结合子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平确定。
2.有固定收入者，抚养费通常为月总收入的20%-30%；抚养多个子女，比例可提，但不超50%。
3.无固定收入的，参照当年总收入或行业平均收入及上述比例定抚养费。
4.特殊情况可调整比例，一方无收入或下落不明，可用财物折抵。
5.抚养费要满足子女正常生活成长所需。

结论：
子女法定最低抚养费数额不固定，需综合多因素确定，有不同计算方式及特殊处理办法。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，子女抚养费数额的确定要综合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。对于有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的20%-30%比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入的50%。无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。存在特殊情况时，可适当调整比例。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。这样做的目的是保障子女正常生活和成长所需。如果在抚养费问题上遇到复杂情况或有疑问，建议向专业法律人士咨询，以确保自身合法权益和子女的健康成长。

子女法定最低抚养费无固定标准，需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。这体现了法律在抚养费问题上的灵活性与合理性，能确保抚养费数额贴合实际情况。

对于抚养费的确定，有固定收入的，按其月总收入的20%-30%比例给付，负担多个子女时比例适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。特殊情况可调整比例，一方无经济收入或下落不明可用财物折抵。
为保障子女权益，父母应如实申报收入情况。相关部门也应加强监管，若有隐瞒收入等行为可依法追究责任。同时，当子女实际需求或父母经济状况发生重大变化时，可通过法律途径申请调整抚养费数额。