立案时团伙职务侵占罪标准是什么

（一）明确立案标准。公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额达三万元以上，就可去报案。
（二）区分主从犯责任。团伙作案时，主犯要对全部犯罪数额负责，从犯按参与的犯罪数额量刑。
（三）及时收集证据报案。发现可能的职务侵占犯罪行为，收集初步证据后向公安机关报案，由其审查决定是否立案。

法律依据：
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

1.团伙职务侵占立案标准和个人一样，公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物达三万元以上，会被立案追诉。
2.司法判案时，会综合考量团伙成员在犯罪里的作用和地位。主犯担责全部犯罪数额，从犯按参与数额量刑。
3.发现职务侵占犯罪迹象，可收集初步证据报案，由公安机关审查是否立案。

结论：
团伙实施职务侵占行为立案标准与个人一致，数额达三万元以上应立案追诉，主犯对全部犯罪数额负责，从犯按参与数额量刑，发现犯罪可收集证据报案。
法律解析：
依据相关规定，不管是个人还是团伙实施职务侵占，只要公司、企业或其他单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有数额达三万元以上，就会被立案追诉。在司法实践里，团伙职务侵占案件会综合考量成员作用和地位。主犯因为在犯罪中起主要作用，所以要对团伙全部犯罪数额负责；从犯参与程度相对较低，按其参与的犯罪数额量刑。若发现可能存在职务侵占犯罪行为，可先收集初步证据向公安机关报案，由公安机关审查是否达到立案标准及决定是否立案。如果大家遇到类似职务侵占的法律问题，想进一步了解相关法律规定和处理办法，可向专业法律人士咨询。

团伙职务侵占立案标准和个人职务侵占相同，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额达三万元以上应立案追诉。

在司法实践中，对于团伙职务侵占量刑会综合考虑各成员作用和地位，主犯对全部犯罪数额担责，从犯按参与数额量刑。

若发现职务侵占犯罪可能，可收集初步证据向公安机关报案，由其审查是否立案。

建议如下：一是单位应完善内部监督机制，加强对财物管理和人员监督，预防职务侵占行为发生。二是相关人员要提高法律意识，明确职务侵占法律后果。三是一旦发现可疑行为，及时收集证据并报案，维护单位合法权益。

法律分析：
（1）团伙职务侵占立案标准和个人一致，公司、企业或其他单位人员利用职务便利，非法占有本单位财物数额达三万元以上，就会被立案追诉。这意味着不管是单人还是团伙作案，达到该数额标准都会进入司法程序。
（2）司法实践中，对于团伙职务侵占案件，会根据成员在犯罪里的作用和地位量刑。主犯要对团伙全部犯罪数额负责，从犯按参与的犯罪数额量刑，体现了罪责相适应原则。
（3）当发现可能存在职务侵占犯罪行为时，可收集初步证据向公安机关报案，由公安机关审查是否达到立案标准，决定是否立案，这为受害者提供了维权途径。

提醒：
发现职务侵占行为收集证据要合法合规。不同案件情况不同，若有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。