老婆怀孕时离婚孩子抚养费该给多少

1.子女抚养费根据孩子实际需求、父母负担能力和当地生活水平确定。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，养多个孩子比例可提但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或行业平均收入定。特殊情况可调整抚养费比例。
2.孩子出生后，未直接抚养方需支付抚养费直至孩子18岁。支付方式可定期，有条件的也能一次性给付。

结论：
子女抚养费根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，未直接抚养方应从孩子出生支付到其年满十八周岁，支付方式可定期或一次性给付。
法律解析：
根据法律规定，有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，负担多个子女时比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定，特殊情况可适当调整比例。孩子出生后，未直接抚养孩子的一方承担支付抚养费的义务，这一义务要持续到孩子年满十八周岁。支付方式较为灵活，既可以定期给付，有条件的也能一次性给付。如果在抚养费的确定、支付等方面遇到问题，或者对相关法律规定存在疑问，可向专业法律人士咨询。

1.子女抚养费的确定综合多方面因素，包括子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按收入的百分之二十至三十给付，抚养多个子女比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入按此比例确定，特殊情况可调整比例。
2.未直接抚养孩子的一方需支付从孩子出生到年满十八周岁的抚养费。
3.解决措施与建议：
-父母双方应如实告知收入情况，以合理确定抚养费数额。
-签订抚养费协议时，明确支付方式和调整机制。
-定期给付应明确给付时间和金额，一次性给付需考虑资金安全和合理使用。

法律分析：
（1）子女抚养费的确定综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入者，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。
（2）无固定收入时，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。
（3）未直接抚养孩子的一方，需从孩子出生到年满十八周岁支付抚养费。支付方式可定期给付，有条件的也能一次性给付。

提醒：
确定抚养费要综合多方面因素考量，特殊情况需灵活调整。不同家庭情况差异大，建议咨询进一步分析方案。

（一）确定抚养费金额
有固定收入的，按照月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。存在特殊情况，可适当调整比例。

（二）明确支付时间
从孩子出生到年满十八周岁，未直接抚养孩子的一方需支付抚养费。

（三）选择支付方式
可选择定期给付，有条件的也能一次性给付。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。