(一)被侵权人遇到著作权被侵犯,可先与侵权人协商,要求其停止侵害、消除影响、赔礼道歉并赔偿损失。若能明确实际损失或侵权人违法所得,以此计算赔偿;若无法确定,可请求法院根据侵权情节在五百元以上五百万元以下判决赔偿。
(二)若协商不成,可向著作权行政管理部门投诉,行政管理部门会责令停止侵权行为,没收违法所得、销毁侵权复制品,还会根据违法所得情况处以罚款,情节严重的没收主要制作材料、工具、设备等。
(三)对于情节严重的侵权行为,被侵权人可向司法机关报案,追究侵权人的刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国著作权法》第五十四条规定,侵犯著作权或者与著作权有关的权利的,侵权人应当按照权利人因此受到的实际损失或者侵权人的违法所得给予赔偿;权利人的实际损失或者侵权人的违法所得难以计算的,可以参照该权利使用费给予赔偿。对故意侵犯著作权或者与著作权有关的权利,情节严重的,可以在按照上述方法确定数额的一倍以上五倍以下给予赔偿。权利人的实际损失、侵权人的违法所得、权利使用费难以计算的,由人民法院根据侵权行为的情节,判决给予五百元以上五百万元以下的赔偿。赔偿数额还应当包括权利人为制止侵权行为所支付的合理开支。
结论:
侵犯著作权需承担民事、行政和刑事责任,民事责任有停止侵害等,赔偿按实际损失等计算;行政责任包括责令停止侵权等及相应罚款;刑事责任依情节严重程度量刑。
法律解析:
根据法律规定,侵犯著作权要承担不同程度的责任。民事责任旨在弥补权利人损失,要求侵权者停止侵害、消除影响等,赔偿损失有明确计算方式,若无法确定实际损失或违法所得,法院会依侵权情节判决赔偿。行政责任方面,著作权行政管理部门有权采取多种措施制止侵权,根据违法所得情况处以不同额度罚款,情节严重的还会没收相关材料、工具等。刑事责任针对情节严重的侵权行为,以营利为目的且违法所得达到一定数额或有其他严重情节的,会被判处相应刑罚。若遇到著作权侵权相关法律问题,可向专业法律人士咨询,以获得更准确有效的法律建议。
1.侵犯著作权需承担民事、行政和刑事责任。民事责任旨在补偿权利人损失,行政责任侧重于维护市场秩序,刑事责任则针对严重侵权行为起到威慑作用。
2.民事责任包括停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失。赔偿损失先按权利人实际损失或侵权人违法所得计算,无法确定时,法院依侵权情节判五百元以上五百万元以下赔偿。建议权利人及时收集损失证据或侵权人违法所得证据,以便有效索赔。
3.行政责任上,著作权行政管理部门责令停止侵权,没收违法所得、销毁侵权复制品并可罚款。违法所得五万以上,处违法所得五倍以下罚款;无违法所得或不足五万,处二十五万以下罚款;情节严重,没收主要制作材料、工具、设备等。行政管理部门应加强市场监管,及时发现并处理侵权行为。
4.刑事责任针对以营利为目的、情节严重的侵权行为。违法所得数额较大或有其他严重情节,处三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;违法所得数额巨大或有其他特别严重情节,处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。司法机关要严格执法,依法追究严重侵权者刑事责任,起到法律的威慑作用。
侵犯著作权需承担三种责任,以下为您详细介绍:
1.民事责任:侵权人要停止侵害行为,消除不良影响,向权利人赔礼道歉,并且赔偿损失。赔偿损失的金额,优先按照权利人实际损失或者侵权人违法所得来算;要是没法确定具体数额,法院会根据侵权情况,判罚五百元到五百万元的赔偿。
2.行政责任:著作权行政管理部门有权责令侵权人停止侵权,没收违法所得,没收并销毁侵权复制品,还能处以罚款。如果违法所得在五万元以上,可处最高五倍违法所得的罚款;没有违法所得或者违法所得不足五万元的,最高可处二十五万元罚款。要是情节严重,还会没收制作侵权复制品的主要材料、工具和设备等。
3.刑事责任:针对情节严重的侵权行为,以营利为目的且违法所得数额较大,或者有其他严重情节的,会被处三年以下有期徒刑或者拘役,还会并处或单处罚金;违法所得数额巨大,或者有其他特别严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,同时并处罚金。
法律分析:
(1)侵犯著作权需承担民事、行政和刑事责任。民事责任涵盖停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失。赔偿损失计算时,优先考虑权利人实际损失或侵权人违法所得,无法确定的,法院依侵权情节判五百元以上五百万元以下赔偿。
(2)行政责任上,著作权行政管理部门可责令停止侵权,没收违法所得、销毁侵权复制品并罚款。违法所得五万元以上,处违法所得五倍以下罚款;无违法所得或不足五万元,处二十五万元以下罚款;情节严重的,没收主要制作材料、工具、设备等。
(3)刑事责任针对情节严重侵权,以营利为目的,违法所得数额较大或有其他严重情节,处三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;数额巨大或有其他特别严重情节,处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。
提醒:
侵犯著作权后果严重,创作者应保护自身权益,使用者要确保合法获取授权,遇到复杂情况建议咨询专业法律分析。
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专业解答我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和著作权主体的规定内容是什么相关的法律规定。
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律师解析 首先,工作时间是劳动者根据法律的规定,在用人单位用于完成本职工作的时间,是劳动的自然尺度,是衡量每个职工的劳动贡献和付给报酬的计算单位。 其次,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 最后,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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