两人离婚后两个孩子抚养费咋给

结论：
离婚后子女抚养费支付有多种规则，一方直接抚养两子女，另一方付两子女抚养费；双方各抚养一个，通常互不支付，有差距可调整。数额按比例确定，包括必要支出，支付方式多样，给付至子女十八周岁，特殊情况可调整。
法律解析：
根据法律规定，在子女抚养安排上，若一方承担两个子女直接抚养责任，另一方自然要承担相应抚养费。双方各自抚养一个时，一般无需互相支付，但考虑到实际生活中子女需求可能有别，所以在差距大时可进行调整。抚养费数额的确定参考不直接抚养方收入情况，按比例计算，是为保障子女基本生活、教育、医疗等必要开支。支付方式灵活，可根据实际情况选择定期或一次性给付。给付期限到子女成年，以确保其成长过程有经济支持。而特殊情况的存在，是为应对生活中的意外和变化，保障双方合法权益。如果在离婚子女抚养费方面遇到疑问，建议及时向专业法律人士咨询，以便更好地处理相关问题。

1.离婚后子女抚养费支付遵循明确规则。若一方直接抚养两个子女，另一方需支付两个子女的抚养费；双方各抚养一个子女时通常互不支付，但子女实际需要差距大时可协商或诉讼调整。抚养费数额按不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十确定，两个子女比例可适当提高但不超百分之五十，无固定收入按当年总收入或同行业平均收入参照比例确定。抚养费涵盖生活费、教育费、医疗费等必要支出，支付方式有定期或一次性给付，给付至子女十八周岁，特殊情况可协商或诉讼调整数额。
2.解决措施和建议：
-离婚双方应在离婚协议中明确抚养费支付方式、数额等细节，避免后续纠纷。
-当出现需调整抚养费的情况，双方先友好协商，协商不成及时通过法律途径解决。
-不直接抚养方要按时足额支付抚养费，保障子女权益。

1.离婚后，若一方直接抚养两个子女，另一方需支付这两个子女的抚养费；若双方各自抚养一个子女，正常情况下无需互相支付抚养费，但当子女实际需求差异较大时，可通过协商或诉讼来调整。
2.抚养费的数额通常为不直接抚养方月总收入的百分之二十到三十。若需抚养两个子女，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的百分之五十。对于无固定收入的情况，按照当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比例来确定。
3.抚养费涵盖了子女的生活费、教育费、医疗费等必要开销。支付方式可以是定期给付，也能一次性付清，支付时间截至子女年满十八周岁。
4.当出现子女患有重大疾病或支付方经济困难等特殊情形时，可协商或通过诉讼对抚养费数额进行调整。

法律分析：
（1）子女抚养安排不同，抚养费支付规则有别。一方直接抚养两个子女，另一方需支付两个子女的抚养费；双方各抚养一个子女，正常情况下互不支付，但实际需要差距大时可调整。
（2）抚养费数额确定有标准。有固定收入的，按不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十确定，两个子女比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。
（3）抚养费涵盖生活费、教育费、医疗费等必要支出，支付方式可定期或一次性给付，一般给付至子女十八周岁。
（4）特殊情况可调整抚养费数额，如子女重大疾病或支付方经济困难等，可协商或通过诉讼解决。

提醒：
离婚确定抚养费要综合考虑多方面因素，特殊情况发生变化时及时协商或诉讼调整。不同案情解决方案不同，建议咨询进一步分析。

（一）抚养安排方面，若两个子女都由一方直接抚养，另一方要支付两个孩子的抚养费；双方各抚养一个时，正常互不支付，需求差距大时可协商或诉讼调整。
（二）确定抚养费数额，有固定收入的按不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十确定，两个子女比例适当提高但不超百分之五十；无固定收入按当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。
（三）抚养费涵盖生活费、教育费、医疗费等必要支出，支付方式可定期或一次性给付，支付到子女十八周岁。
（四）遇子女重大疾病或支付方经济困难等特殊情况，可协商或诉讼调整抚养费数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。