女方结婚五年后离婚能拿多少补偿金

（一）若女方在婚姻中因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务，离婚时可先与对方协议补偿数额；若协议不成，可向法院起诉，由法院根据婚姻关系存续时间、负担义务情况、对方经济能力、当地生活水平等因素判决。
（二）若女方不存在负担较多义务的情形，无法主张经济补偿。
（三）若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错导致离婚，女方可主张离婚损害赔偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
（一）重婚；
（二）与他人同居；
（三）实施家庭暴力；
（四）虐待、遗弃家庭成员；
（五）有其他重大过错。

结论：
结婚五年后离婚，女方能否获得补偿金及具体数额，取决于是否符合经济补偿条件或男方是否存在法定过错。
法律解析：
依据民法典，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权请求经济补偿。补偿数额先由双方协议，协议不成则由法院根据婚姻关系存续时间、负担义务情况、另一方经济能力、当地生活水平等因素综合判决。若女方不存在负担较多义务的情形，便无权主张经济补偿。另外，若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错导致离婚，女方可主张离婚损害赔偿，这与经济补偿性质不同，以男方存在法定过错为前提。所以，补偿金无固定标准，需结合实际情况确定。如果您在离婚补偿方面存在疑问，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和解决方案。

1.离婚时女方主张补偿金有明确条件限制。女方主张经济补偿需在婚姻中因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务；若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等法定过错导致离婚，女方可主张离婚损害赔偿。
2.对于经济补偿，补偿数额先由双方协议确定，协议不成则由法院根据婚姻关系存续时间、负担义务具体情况、另一方经济能力、当地生活水平等因素综合判决。而离婚损害赔偿以男方存在法定过错为前提，与经济补偿性质不同。
3.结婚五年后离婚，女方能否获得补偿金及具体数额无固定标准。需看女方是否符合经济补偿条件，或男方是否存在法定过错，最终结合案件实际情况确定。
4.建议女方在面临离婚时，若认为自己符合经济补偿条件，应收集好自己在婚姻中负担较多义务的相关证据，如抚育子女、照料老人、协助对方工作等方面的证据。若认为男方存在法定过错可主张离婚损害赔偿，要收集男方过错行为的证据，如重婚、同居的相关证明，家庭暴力的报警记录、医院诊断证明等。双方在协商补偿数额时应保持理性客观，若协商不成及时向法院提起诉讼，由法院依法判决。

1.离婚时女方要补偿金，得符合法定条件。按民法典，如果女方在婚姻里为抚育子女、照料老人、协助对方工作等付出多，离婚时能请求经济补偿。
2.补偿数额先由双方商量确定。要是商量不成，法院会结合婚姻持续时间、女方负担义务情况、男方经济能力、当地生活水平等因素综合判决。
3.若女方没有在婚姻中负担较多义务，就不能主张经济补偿。
4.要是男方有重婚、与他人同居、家暴、虐待遗弃家庭成员等过错导致离婚，女方能要离婚损害赔偿。不过这和经济补偿性质不同，要以男方有法定过错为前提。
5.结婚五年后离婚能否拿到补偿金以及具体数额，要看女方是否符合经济补偿条件，或者男方有无法定过错，没有固定标准，要结合实际案件情况确定。

法律分析：
（1）女方在离婚时主张补偿金，需符合法定条件。若女方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务，离婚时有权请求经济补偿。补偿数额先由双方协议，协议不成则由法院综合多因素判决。
（2）若女方不存在负担较多义务的情况，就无权主张经济补偿。
（3）若男方存在重婚、与他人同居等法定过错导致离婚，女方可主张离婚损害赔偿，这与经济补偿性质不同，以男方过错为前提。结婚五年后离婚能否获补偿金及数额，要结合女方是否符合补偿条件、男方有无过错等实际情况确定。

提醒：离婚补偿金主张需严格依据法定条件，不同情况处理方式有别，建议咨询以准确分析。