肇事逃逸造成伤者轻微伤该赔偿多少

1.肇事逃逸致伤者轻微伤，赔偿数额依实际情况定。赔偿项目有医疗费、误工费等。
2.各项赔偿计算方式不同，医疗费看收款凭证，误工费结合误工时间和收入，护理费考虑护理人员情况，交通费按实际花费，住院伙食补助参照当地标准。财产损失也需赔偿。
3.逃逸者负全责，双方可协商赔偿。协商无果，伤者可起诉，由法院根据证据和标准判赔偿金额。

结论：
肇事逃逸造成伤者轻微伤，赔偿数额依实际情况定，涵盖多项费用，双方可协商，协商不成伤者可起诉。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。肇事逃逸造成伤者轻微伤，赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等。医疗费按医疗机构收款凭证确定；误工费看伤者误工时间和收入状况；护理费根据护理人员收入、护理人数和期限计算；交通费按实际发生费用算；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。若伤者有财产损失，也应获赔。且肇事逃逸者负事故全部责任。双方可先协商赔偿数额，若协商无果，伤者可向法院起诉，法院会根据证据和相关标准判定赔偿金额。如果遇到此类肇事逃逸赔偿问题，或对相关法律问题存在疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议和帮助。

肇事逃逸造成伤者轻微伤，赔偿数额要依据实际情况来定。赔偿涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等项目，若有财产损失也需赔偿。肇事逃逸者承担事故全部责任。

确定各赔偿项目金额时，医疗费以医疗机构收款凭证为准；误工费结合伤者误工时间和收入状况；护理费根据护理人员收入、人数和期限计算；交通费按实际发生费用算；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差标准。

解决赔偿问题，双方可先协商赔偿数额。若协商无果，伤者可向法院起诉，由法院依据证据和相关标准判定赔偿金额。建议肇事逃逸者主动承担责任积极协商，伤者要保留好相关费用凭证以便维权。

法律分析：
（1）肇事逃逸造成伤者轻微伤，赔偿范围较为明确，涵盖医疗费、误工费等多项费用。医疗费以医疗机构收款凭证为准，这确保了费用的真实性和合理性。
（2）误工费的确定考虑伤者误工时间和收入状况，能合理补偿伤者因受伤无法工作导致的收入损失。
（3）护理费根据护理人员的收入、人数和期限计算，保障了护理工作的合理支出。
（4）交通费按实际发生计算，住院伙食补助费参照当地标准，这些规定都体现了赔偿的公平性和合理性。
（5）若有财产损失也需赔偿，全面保护了伤者的合法权益。逃逸者负全责，双方可先协商，协商不成伤者可起诉，由法院依据证据和标准判定赔偿金额。

提醒：
肇事逃逸是严重违法行为，逃逸者应积极承担赔偿责任。伤者索赔时要保留好各项费用凭证，不同案情赔偿情况有差异，建议咨询以进一步分析。

（一）明确赔偿项目及计算方式，严格按照规定确定各项赔偿金额。比如医疗费以医疗机构收款凭证为准，误工费结合误工时间和收入状况等。
（二）对于财产损失，要及时收集相关证据，证明损失情况。
（三）双方先尝试协商赔偿数额，协商时保持理性，以实际损失为基础进行沟通。
（四）若协商不成，伤者应尽快向法院起诉，准备好相关证据，如医疗票据、误工证明等。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。