登记离婚后，孩子的抚养费要怎么算

（一）明确收入情况
若有固定收入，按月总收入20%-30%给付抚养费，养多个子女比例可提但不超50%；无固定收入，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。

（二）考虑实际需求
关注孩子教育费、医疗费等合理支出，支出增加时可要求增加抚养费。

（三）协商变更
一方经济状况重大变化，如失业、患重大疾病等，可协商变更抚养费数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

1.抚养费计算要综合多方面因素。有固定收入的，按月总收入20%-30%给，养两个以上孩子比例可提高，但不超50%。
2.无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入，参考上述比例定。
3.还要考虑孩子实际需求和当地生活水平。费用增加可要求提额，一方经济大变也能协商改数额，保障孩子权益同时兼顾父母负担。

结论：
抚养费计算需综合考虑多方面因素，要保障孩子权益并兼顾父母负担能力来合理确定数额。
法律解析：
抚养费的计算有明确规则。有固定收入的，通常按其月总收入的20%-30%给付，若负担两个以上子女，比例虽可提高但不超50%。无固定收入的，则参照当年总收入或同行业平均收入按上述比例确定。同时，孩子实际需求、当地生活水平等也需考虑。当孩子教育费、医疗费等合理支出增加，或者一方经济状况出现重大变化，如失业、患重大疾病等，可对抚养费数额进行调整。这些规定都是为了保障孩子的生活和教育权益，也考虑到了父母的实际负担。如果在抚养费计算和调整方面遇到问题，建议向专业法律人士咨询，以确保自身合法权益得到维护。

1.抚养费计算需综合考量多因素以保障孩子权益并兼顾父母负担能力。有固定收入者，通常按其月总收入20%-30%比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入者，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。
2.解决措施与建议：一是考虑孩子实际需求与当地生活水平，当孩子教育、医疗等合理支出增加，可要求增加抚养费。二是若一方经济状况重大变化，如失业、患重大疾病，可协商变更抚养费数额。三是双方应通过合理方式确定抚养费具体数额，确保公平合理。

法律分析：
（1）抚养费计算有明确规则，有固定收入者，通常按其月总收入的20%-30%给付，若负担两个及以上子女抚育费，比例可适当提高但不超50%。这是基于保障孩子基本生活，同时考虑父母的经济承受能力。
（2）无固定收入的，抚育费数额参照当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定，以保证抚养费计算的公平合理。
（3）实际中，孩子的实际需求和当地生活水平是重要考量因素。当孩子教育费、医疗费等合理支出增加，或一方经济状况发生重大变化时，可要求调整抚养费数额，以确保孩子权益和父母负担的平衡。

提醒：
抚养费计算复杂，实际情况不同结果有别。若遇抚养费相关问题，建议咨询以获专业分析。