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抚养权在孩子多大年龄会失效

李* 江西-抚州 子女抚养咨询 2025.12.29 05:03:09 341人阅读

抚养权在孩子多大年龄会失效

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法律分析:
(1)抚养权是父母对子女的人身权利,在子女成年前,父母负有抚养教育义务,这表明抚养权持续存在,不会“失效”。
(2)抚养权归属判定综合多因素。两周岁以下子女通常随母方生活;已满两周岁的,法院按最有利于未成年子女原则判决;已满八周岁的,尊重其真实意愿。
(3)子女成长中若出现重大变化,如一方抚养不利子女身心健康,另一方或子女本人可依法申请变更抚养权。

提醒:
变更抚养权需有法定情形和证据支持。若遇抚养权纠纷,因案情不同解决方案有别,建议咨询以进一步分析。

2025-12-29 10:33:01 回复
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(一)明确抚养权基本概念,了解在子女成年前父母有抚养教育义务,避免在子女未成年时错误认为抚养权会“失效”。
(二)知晓抚养权归属判定规则,在争取抚养权时,根据子女不同年龄阶段,依据相应原则准备证据,如两周岁以下子女一般随母方生活等。
(三)当出现重大情况变化,如一方抚养不利于子女身心健康,可依法申请变更抚养权,保障子女权益。

法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

2025-12-29 09:15:33 回复
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1.抚养权不会“失效”,它是父母对子女的人身权利。子女成年前,父母有抚养教育义务。

2.抚养权归属综合多因素判定。两周岁以下子女,通常随母方;已满两周岁,法院按最有利原则判;已满八周岁,要尊重其意愿。

3.子女成长中若有重大变化,像一方抚养不利其身心健康,另一方或子女可申请变更抚养权。

2025-12-29 08:55:45 回复
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结论:
抚养权不存在“失效”情况,子女成年前父母有抚养义务,抚养权归属综合判定,重大情况变化可申请变更。
法律解析:
抚养权作为父母对子女的人身权利,在子女成年前,父母需履行抚养教育义务。抚养权归属判定需综合考虑子女年龄、父母抚养能力和条件等因素。两周岁以下子女通常随母方生活,已满两周岁子女抚养问题协议不成时,法院按最有利于未成年子女原则判决,已满八周岁子女应尊重其意愿。在子女成长中,若出现一方抚养不利于子女身心健康等重大情况变化,另一方或子女本人可依法申请变更抚养权。如果大家在抚养权方面遇到问题,或者想了解更多相关法律知识,可向专业法律人士咨询。

2025-12-29 07:12:33 回复
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抚养权不存在“失效”情况。它是父母对子女的人身权利,子女成年前,父母都有抚养教育义务。

抚养权归属会综合子女年龄、父母抚养能力和条件等判定。两周岁以下子女一般随母方生活;已满两周岁子女,法院按最有利于未成年子女原则判决;已满八周岁子女,应尊重其意愿。

若子女成长中出现重大变化,像一方抚养不利于子女身心健康,另一方或子女本人可依法申请变更抚养权。

解决措施和建议:父母应积极履行抚养义务,为子女成长创造良好条件。若就抚养权产生纠纷,双方应理性沟通,以子女利益为重协商解决;协商不成可通过法律途径,让法院公正判决。

2025-12-29 06:02:05 回复

【法律意见】  失业金能领几次没有限制,满足条件就能领取。  失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件,只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。  申领失业保险金应具备的条件:  一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;  二是非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;  三是已办理失业登记,并有求职要求。  失业保险累计缴费时间满1年不满5年的,最长可领取12个月的失业保险金;累计缴费时间满5年不满10年的,领取失业保险金的期限为18个月;累计缴费时间满10年以上的,领取失业保险金的期限为24个月。  失业保险金的发放标准中关于当地最低工资标准和当地城市居民最低生活保障标准问题。根据《失业保险条例》关于统筹层次的规定,失业保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹;在其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府的规定规定。  发放标准中的当地最低工资标准和当地城市居民最低生活保障标准,即是指统筹地区的最低工资标准和统筹地区的城市居民最低生活保障标准。  如果统筹层次所在地区没有建立城市居民最低生活保障制度,或者建立城市居民最低生活保障制度的城市与统筹层次所在的地区不一致,以哪个城市的居民最低生活保障标准作为参照,应由省、自治区、直辖市人民政府来确定。

你好,关于上述的问题,解答如下,  领取失业金没有年龄限制。  失业保险领取条件:  1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。  2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定,主要包括:终止劳动合同,职工被用人单位解除劳动合同,职工被用人单位开除、除名和辞退的,用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的,职工有权申领失业保险金。  3、已办理失业登记,并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况,确认其资格。须有求职要求,是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提,也是失业人员应尽的义务。  省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续(一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构)。一旦超过了60日就不予办理了,所以一定要赶紧办理。  失业人员同时具备以下条件,即可享受失业保险待遇:  (1)按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;  (2)非因本人意愿中断就业的;  (3)已办理失业登记,并有求职要求的。

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