法律分析:
(1)通常情况下,子女抚养费支付到子女十八周岁。但十六周岁以上不满十八周岁,若以劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平,父母可停止支付。这体现了法律依据子女实际生活能力来确定抚养义务的合理边界。
(2)对于不能独立生活的成年子女,父母需负担必要抚养费。这类成年子女包括尚在校接受高中及其以下学历教育,或因非主观原因丧失、部分丧失劳动能力无法维持正常生活的情况。这保障了特殊子女的基本生活需求。
(3)若父母和子女就抚养费支付期限有合法约定,应按约定执行。这尊重了当事人的意思自治。
提醒:在确定抚养费支付期限时,要依据法律规定和实际情况判断。若情况复杂,建议咨询以获得更精准分析。
(一)通常情况下,子女抚养费支付到子女满十八周岁。
(二)若子女十六周岁以上不满十八周岁,靠自己劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平,父母可以停止支付抚养费。
(三)对于不能独立生活的成年子女,比如尚在校接受高中及其以下学历教育,或因非主观原因丧失、部分丧失劳动能力无法维持正常生活,父母需负担必要抚养费。
(四)父母和子女有关于抚养费支付期限的合法约定,按约定执行。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第五十三条规定,抚养费的给付期限,一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可以停止给付抚养费。
1.通常,子女抚养费支付到18周岁。若子女16周岁以上不满18周岁,靠劳动收入维持当地一般生活,父母可停付。
2.成年子女若不能独立生活,父母要给必要抚养费。不能独立生活指还在接受高中及以下教育,或因非主观原因丧失部分劳动能力无法正常生活。
3.若父母和子女就抚养费支付期限有合法约定,按约定来。
结论:
子女抚养费一般支付至十八周岁,十六至十八周岁能以劳动维持生活的可停付;不能独立生活的成年子女,父母需负担必要抚养费;有合法约定的按约定执行。
法律解析:
法律规定子女抚养费通常支付到子女年满十八周岁。不过,如果子女在十六周岁以上不满十八周岁,且能凭借自己的劳动收入作为主要生活来源,还能维持当地一般生活水平,父母就可以停止支付抚养费。对于成年子女,如果其尚在校接受高中及其以下学历教育,或者因非主观原因丧失、部分丧失劳动能力而无法维持正常生活,父母仍要承担必要的抚养费。另外,要是父母和子女就抚养费支付期限达成合法约定,那么双方应依照约定履行。如果大家在抚养费支付期限方面遇到疑问,或者想进一步了解相关法律细节,可以向专业法律人士咨询。
1.子女抚养费支付期限通常到子女十八周岁,十六至十八周岁且以劳动收入为主要生活来源、能维持当地一般生活水平时,父母可停付。对于不能独立生活的成年子女,父母需负担必要抚养费,这类子女包括尚在校接受高中及以下学历教育,或因非主观原因丧失、部分丧失劳动能力无法维持正常生活的。同时,若父母和子女有不违法的抚养费支付期限约定,按约定执行。
2.解决措施和建议:父母在支付抚养费时应遵循法律规定,明确支付期限和条件。若遇到子女是否属于不能独立生活的情况有争议,可通过协商或法律途径解决。在签订抚养费支付期限约定时,要确保内容合法合理,避免后续纠纷。
专业解答无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与劳动合同期限届满终止是不是需要支付经济补偿金相关的法律知识,希望能对您有帮助。
专业解答我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与劳动合同期限届满终止是否需要支付经济补偿金相关的法律方面知识。
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专业解答关于抚养费支付的期限法律已有明文规定。父母离婚后,不直接抚养孩子的一方支付抚养费的期限一般至子女18周岁时止。子女年满18周岁仍不能独立生活,确实需要父母给付必要生活费、教育费的,应另行起诉,法院会视具体情况作出判决。
专业解答⒈ 父母抚养子女一般到18周岁为止,年满18周岁的人属于完全民事行为能力人 ⒉ 16周岁以上不满18周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚育费。
律师解析 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的,人民法院应予支持。
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