股东实际出资与登记不符还能否分配收益

1.股东实际出资与登记不符时，仍存在分配收益的可能。按规定，股东通常按实缴出资比例分取红利，有证据证明实缴出资情况的股东，即便与登记不符，也有权按实缴比例分配。
2.但未全面履行出资义务有诸多限制和后果。公司可依章程或股东会决议对其利润分配请求权等作合理限制，其他股东能追究其违约责任并要求补足出资。情节严重的虚假出资，还会面临行政处罚甚至刑事处罚。
3.股东主张收益分配权时，应充分考虑自身出资情况以及公司相关规定。要确保自身出资到位，避免因出资问题引发法律风险和公司内部纠纷。

法律分析：
（1）股东收益分配通常按实缴出资比例进行，即便实际出资与登记不符，只要能证明实缴出资情况，股东就有按实缴比例分取红利的权利，前提是全体股东无其他约定。
（2）若股东未全面履行出资义务，公司可依据章程或股东会决议对其利润分配请求权等作出合理限制。
（3）其他股东有权追究未全面出资股东的违约责任，要求其补足出资。
（4）虚假出资情节严重的股东，可能会受到行政处罚甚至刑事处罚。

提醒：
股东主张收益分配权时，需关注自身出资状况和公司规定，若对相关法律问题把握不准，建议咨询专业法律意见。

（一）股东若实际出资与登记不符但有证据证明实缴出资情况，可按实缴比例主张分配收益。

（二）若未全面履行出资义务，公司可依章程或股东会决议合理限制其利润分配请求权等。

（三）其他股东可追究未全面出资股东的违约责任，要求补足出资。

（四）股东虚假出资情节严重时，会面临行政处罚甚至刑事处罚，主张收益分配权时要考虑自身出资情况与公司规定。

法律依据：《中华人民共和国公司法》第三十四条规定，股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

1.即便股东实际出资和登记不符，仍有分配收益的可能。按规定，股东依实缴出资比例分取红利，全体股东另有约定除外。有证据证明实缴出资，就能按此比例分收益。

2.若股东未全面履行出资义务，公司可依章程或决议限制其利润分配请求权。其他股东能追究违约责任，要求补足出资。

3.虚假出资情节严重，股东可能受行政处罚或刑事处罚。主张收益分配权时，股东要考虑自身出资和公司规定。

结论：
股东实际出资与登记不符仍可能分配收益，但要考虑自身出资情况及公司相关规定。
法律解析：
根据《中华人民共和国公司法》规定，股东按实缴出资比例分取红利，除非全体股东另有约定。所以，有证据证明实际出资情况的股东，即便出资与登记不符，也有权按实缴比例分配收益。然而，若股东未全面履行出资义务，公司可依据章程或股东会决议对其利润分配请求权等进行合理限制，其他股东还能追究其违约责任，要求补足出资。情节严重的虚假出资行为，可能会面临行政处罚甚至刑事处罚。这意味着实际出资与登记不符的股东在主张收益分配权时，必须重视自身出资情况和公司的相关规定。若您在股东权益及出资方面存在疑问，可向专业法律人士咨询，获取精准法律建议。