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(1)欠缺书面合伙协议个人合伙的认定：
《民通意见》第50条规定，当事人之间没有书面合伙协议，又未经工商行政管理部门核准登记，但具备合伙的其他条件，又有两个以上无利害关系人证明有口头合伙协议的，法院可以认定为合伙关系。
因此，欠缺书面合伙协议个人合伙的认定条件有两个：
.具备合伙的实质要件;
.有两个以上无利害关系人证明有口头协议存在。
(2)欠缺共同经营、共同劳动形式要件的个人合伙认定条件：合伙投资和约定盈余分配。
.公民按照协议提供资金或者实物，并约定参与合伙盈余分配，但不参与合伙经营、劳动的，视为合伙人。
.公民按照协议提供技术性劳务而不提供资金、实物，但约定参与盈余分配的，视为合伙人。
个人合伙协议是合伙人为共同出资、共同经营和达到共同经济目的而达成的书面协议。
(1)书面合伙协议：合伙人应当对出资数额、盈余分配、债务承担、入伙、退伙、合伙终止等事项，订立书面协议。
(2)口头合伙协议：当事人之间没有书面协议，合伙的饭店怎样经营范围又未经工商行政管理部门核准登记，但具备合伙的其他条件，又有两个以上无利害关系人证明有口头协议的，法院可以认定为合伙关系。
企业经营范围，即企业从事生产经营活动的业务领域。对于企业管理合伙企业经营范围，我们过去控制得比较严，企业登记时工商行政管理部门核准什么范围就只能经营什么业务，经营项目既比较单一，改变经营范围也十分困难，在较大程度上制约了企业的发展活力。随着企业改革的逐步深入，基于对企业是一个经营组织，他有能力根据自己的实际情况对经营范围进行必要限制的认识，国家对于企业经营范围的管理有所改变，不仅在经营项目的控制上大为放松，可以同时核准企业经营内容相近的多个业务领域，而且改变经营范围也不再困难，只要企业经营需要，经过申请和登记部门核准登记即可予以更改。对于合伙企业的经营范围，本着鼓励合伙投资，方便企业设立的原则，合伙企业法对于合伙企业的经营范围没作特别限定，主要由企业根据自己的实际情况在申请企业设立登记时予以申报，由登记机关审核确定。尽管如此，如其他法律、行政法规规定某项业务经营须报经有关部门审批的，企业从事这种业务时，应当在申请设立登记时提交有权部门的批准文件。例如，一些地方的小煤窑乱采滥挖，回采率极低，严重破坏和浪费了国家资源，经常出现伤亡事故，为此，国家规定，从事煤炭采掘生产应由煤炭管理机关颁发采矿许可证，因而从事这类业务的企业在登记经营范围时，就应当提供煤炭部门核发的相关文件或证明。工商行政管理机关根据这种证件核定企业采煤经营范围，无证件的不予核准。
2020-12-01 21:08:33 回复严格三重认证
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